第9章 考察 (二)_財務經理_思兔 
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第9章 考察 (二)(1 / 1)

江南三月,草長鶯飛。

誌成帶了一撥人,浩浩蕩蕩,降落在浙江蕭山機場。

胡振波和馮健帶了兩輛車來接機,一輛小車,一輛中巴。事前誌成同胡振波講了,黃蓄英不會前來,馮健一人來接機就好了,甚至隻派個司機來也行。胡振波用浙江普通話,透露著特彆的真誠說“不管誰來,都要接的。我們是友好省嘛,你我之間更是兄弟感情,不接你接誰?”胡振波的高情商語言,誌成聽著相當受用。

胡振波心細如發,看到貴西省考察學習的函件,明知黃蓄英不會來,還專門打了她的電話,作出竭力邀請的姿態,可謂做足了功夫,得到的回應自然是黃蓄英滿意地道謝。臨走時,黃蓄英同誌成講,一定要把自己的歉意帶到杭州。

出了機場,誌成走在前麵。胡振波望見誌成走出來,揮一下手,浙江省公司財務部的兩名小夥子立馬衝上來,不由分說搶過了誌成一行的行李箱。誌成騰出雙手,同胡振波親切相握。誌成故意大聲對身後的一撥人說“胡總,你親自來接,這次學習考察的檔次都提升。”

在信建集團公司內,浙江同廣東、上海、江蘇,號稱“四大家族”,相互往來,自成“圈子”,一般不同東北部和中西部的省交流。集團財務部門之間,除了工作好壞的鄙視鏈,最主要是地域的鄙視鏈,某些時候地域的鄙視甚至大於工作好壞的鄙視,誌成心裡一清二楚。浙江不僅同貴西保持了密切的關係,胡振波作為部門正職,還同誌成這個副職稱兄道弟,誌成引以為傲。這一點驕傲,抵消了胡振波在職務上捷足先登帶給的挫敗感。

誌成用力地握胡振波的手,“胡總會,升官了,長帥了。哈哈。”自去年在錦城紹興菜館私下聚會後,快一年沒有見麵,同行的人裡羅邊疆知道,自然不能明說,裝著年深日久沒有麵對麵的樣子。

胡振東腦門更加鋥亮,雙目愈加炯炯有神,比以前更精神一些。他畢竟年輕啊,不像黃蓄英,乾個財務經理,不是腰酸就是背痛的,顯得吭吭哧哧吃力,相反的,一副遊刃有餘的樣子。小道消息說,去年年底考察,胡振波還沒有到市裡任分公司總經理,全省推薦的結果,已然作了後備乾部。現在後備乾部不作公示,秘而不宣,準確的信息不脛而走。誌成眼看胡振波今天的狀態,九成是真的了。

胡振波同考察組的每個人一一握手。輪到顏如玉,胡振波眼睛笑成一條縫,手長長地伸著,身子往前傾斜,握住顏如玉的手,許久沒有放開,“你就是顏如玉?我看過你們考察組的名單,你這個名字讓人過目不忘。不會是王總專門配的秘書吧?這麼漂亮。”

顏如玉大大方方、不亢不卑地說“謝謝胡總表揚!”邊說邊抽回了手掌,身體往後退了半步。

不要回答任何人關於“秘書”的話題,哪怕是開玩笑講出來的。隻要一搭上這個詞,多半甩不掉。

胡振波拉著誌成坐了小轎車。浙江財務部的副總經理馮健一邊招呼其他人上中巴,一邊幫著耿強把貴西公司帶來的椒麻雞、牛肉乾、纏絲兔等伴手禮碼放到後排座位上。後排座位塞得滿滿的。

馮健說“你們太客氣了,搬了一座山過來。”

耿強說“包裝得不錯,值不了幾個錢,是我們王總的一點心意。你和胡總會有一份,另外多出來的八份,請胡總會安排就是了。”

顏如玉、廖百川和宋彩霞等人第一次來杭州,麵對蕭山機場路兩旁連綿的彆墅小樓、高樓大廈,新奇地問來問去。廖百川和宋彩霞春節後才從市裡選拔到共享中心工作,從眾多有意願的財務人員中脫穎而出,以前少有出差外省的機會,比耿強和羅邊疆等在省裡工作的人,更顯得新鮮和興奮。

馮健充當解說員,說杭州是愛情之都、休閒之都。顏如玉說“你們太貪心了,叫愛情之都就行了吧,還把錦城休閒勝地的名頭占了。”

胡振波陪誌成坐了小車後排,帶著中巴車往公司急馳。胡振波友好地拍拍誌成的大腿,“王總會,既來之,則安之。杭州的春天很美的,尤其西湖,適合你這個詩人,好好休息兩天。”

“本來不敢打擾胡總會。共享中心才上線,難得大家找個由頭輕鬆一下,到你這裡透透氣,舒緩一下緊張的心情。貴西省裡對外出學習考察管得很緊,到你這寶地來,先要報學習提綱,批準了才能走,回去後還要寫總結,總結需要報給批準人。以前,打個電話就可以外出學習的作法,一去不複返了。老實說,按這套要求操作下來,好多人都不想出來了,誰願意學習回去還要寫個長篇大論的總結啊?這相當於家長帶小學生出去旅遊,還沒有出發,就給小學生說,你好好準備,回去要寫作文的。哈哈,這不是童年的陰影在某些人頭腦裡作怪?明顯把人當成小學生了。幸好這次黃蓄英和徐度兩位領導,對我帶共享中心出來放鬆一下的意圖,心照不宣的,隻淡淡地說了一句‘要真研究問題,要研究真問題’,批準得很爽快。”

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“我們倒沒有這麼嚴。分管副總隻是強調過,出去學習,不要隻學到人家的‘形’,更重要的是學到彆人的‘神’——要學到交流材料後麵的東西,比如人家的觀念、乾勁、團結,否則再怎麼學,也不可能有真正的收獲。分管副總這個理念,我倒是很讚成,隻學有形的‘術’,不學無形的‘道’,隻會起到‘畫虎不成反類犬’的效果。”

“看看,發達省的觀念就是不一樣,一下子就抓住了本質的問題。我幾次外出學習,每次真不是學到什麼具體的招數,那些具體的招數拿回去多半不靈,應該學習的,還是招數外的‘形而上’的東西嘛。回去隻要一寫學了什麼招數,這種報告必定徒有其表,浪費時間。報告開寫之時,就是考察的精華儘失之日。”

“可惜,這多年啊,除了到你們省去學習,其他省也沒有去。為啥?我有麵子觀念啊,我的分管副總也有麵子觀念。作為發達省,去學習人家,心裡不是滋味,潛意識裡總希望彆人來學自己的。說到底,在學習這事兒上,是有心魔的。人性皆如此啊,所以能出來學習,首先要放下麵子。王總會,從這一點上,真佩服你啊。”

誌成說“胡總會又在鼓勵我了。我有什麼麵子不麵子的。”

“不要妄自菲薄。你共享中心已經上線了,這個成果了不起。除了紮紮實實做好,還需要開動宣傳機器,自我表揚與自我吹噓一番。將來,西貴省和你王總會,都會多一項‘人設’信建集團財務共享中心的發源地,這個占位沒有人能奪走,可以彪炳史冊。你們這次來,真是給我們傳經送寶了。”

誌成心花怒放,自己的工作經胡振波一點評,如同射燈打在寶石上麵,金碧輝煌,奪人眼目,忍不住順著誇讚說“我們兄弟之間,好說好說。不過,我有一些問題真的想向你們討教,聽聽你們的想法,看看你們的做法。實不相瞞,我們誰關注什麼,回去誰寫什麼,來杭州前已經分好工,責任到人了。我倒不擔心回去寫報告。”

“好啊好啊。時間節省了出來,可以去一些地方走走。”

“到哪裡去玩你就不要費心了,我們一大群人,違反了紀律可不行。杭州一年四季,從早到晚,都可以遊覽,我在學習考察之餘,帶他們到處走走就好。此外,我特彆同馮健商量了,學習在星期五下午結束,我把返程的時間定在周六。周六那天,我的人可以自由行動,隻要晚上趕回錦城市,就不會違反紀律。”

胡振波苦笑了一下,“還是同行理解同行啊。現在接待的規矩很多,管得死死的,要給大家分派一點福利真沒有空間。招待不周的話,隻有請你見諒了。我讓馮健把酒店訂在西湖邊上,放心,你們的房費不會超的,我有辦法處理。我安排了三頓飯,在外邊吃特色,不在食堂,今天晚上先去‘樓外樓’。”

誌成連聲說謝謝了,不要讓胡總會為難,心裡卻想應該是袁野之類的人在協助胡振波處理費用問題,正如自己的禮物,又找了錢進化緣。到發達省考察學習,不帶點禮物,麵子上過不去。公司那一點費用,怎麼夠外交用!

胡振波聽到“謝謝”,又說“彆人看著我們倆做著百億數字的報表的時候,肯定想不到,堂堂的總會計師,還要為幾千元的接待費絞儘腦汁。”

誌成陪著苦笑。超規格接待的問題,在財務的工作裡頻頻出現,永遠無法回避。財務部門要超,其他部門更要超。其實,來訪方和接待方,彼此嚴格按規矩辦理,清清爽爽,不講人情最好。可是,哪裡有人哪裡就有江湖,公司同江湖一樣,是一個人情社會。你對我好了,我要表現得對你更好,否則就是不會做人,交不到真朋友。而且,帶著個團隊出去,總有人期望得到優待,能否多多少少地滿足這期望,被視作了管理能力的一部分,鼓動著當頭兒的人去犯規。

誌成記得第一次到杭州,急切地想去遊曆一番,好在那時規矩不嚴。現在規矩嚴了,但是人性和人心不可更改。

超規格接待的成本,並不是決定者承擔,總是削尖了腦袋,想辦法找到出處。這是財務課堂外的學問。明知規矩在,不幸的是,人不是生活在無規則的真空裡,彆無選擇地以身試法,冒著危害崗位的危險,乾的時候還有滋有味。

胡振波問“袁野請你務必安排出半天時間,去公司參觀,你日程表上怎麼沒有?”

誌成說“原來想去的,我還電話過他。後來一想,去年信息係統競爭性談判,有人肯定盯上我了。我再帶著人登門,將來不知會增加多少口舌。所以日程上減掉了。”

“這是正常工作關係,信息係統那麼重要的軟件,去雅信公司考察一下很正常嘛。”

“我沒有給公司報告要到雅信,私自行動不好吧?”

“哎呀,‘將在外君命有所不受’,我替你作主了。明天下午抽時間去看看吧,你一個人去就行。”

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