在新人培養工作進行得如火如荼的時候，蘇兮卻遭遇了一場友情的考驗。林彥俊，一位與蘇兮相識多年、在娛樂圈共同打拚的好友，因為在新人培養的理念上與蘇兮產生了嚴重的分歧，兩人之間漸漸出現了隔閡。
一次圈內的聚會，大家討論起新人的發展方向。林彥俊直言不諱地說“蘇兮，我覺得你對新人的要求太苛刻了，這樣會限製他們的個性發展。”
蘇兮皺起眉頭反駁道“彥俊，我這是為了讓他們打好基礎，少走彎路。”
林彥俊搖搖頭“但你這樣可能會磨滅他們的創造力，讓他們變成千篇一律的模式化藝人。”
這場爭論讓聚會的氣氛變得尷尬，兩人不歡而散。
之後的日子裡，每次談到新人培養的話題，蘇兮和林彥俊總是各執一詞，互不相讓。
“彥俊怎麼就不理解我的苦心呢？”蘇兮心裡很是鬱悶。
“蘇兮太固執了，根本聽不進彆人的意見。”林彥俊也感到十分無奈。
隨著分歧的加深，他們之間的交流越來越少，曾經無話不談的好友變得陌生起來。
蘇兮的助理小心翼翼地說“蘇導，您是不是找個機會和林老師好好談談，這樣下去也不是辦法。”
蘇兮歎了口氣“我也想談，可每次一開口就會吵起來。”
與此同時，林彥俊也在反思自己和蘇兮的關係，他知道這樣下去會失去一位珍貴的朋友。
“也許是我太衝動了，沒有站在蘇兮的角度考慮問題。”
蘇兮決定主動邁出修複關係的第一步，她約林彥俊在一家安靜的咖啡館見麵。
見麵那天，蘇兮早早地來到咖啡館，心裡忐忑不安“不知道彥俊會不會來，來了會不會又吵起來。”
林彥俊按時赴約，兩人對視片刻，都有些尷尬。
蘇兮打破沉默“彥俊，咱們彆再這樣僵持下去了，好好聊聊吧。”
林彥俊點點頭“好，其實我也想和你好好談談。”
蘇兮誠懇地說道“我知道我們在新人培養的理念上有不同，但我們的初衷都是為了新人好，也許我們可以各取所長。”
林彥俊也緩和了態度“你說得對，是我太固執了，隻看到了自己的想法。”
他們開始心平氣和地交流，分享自己的經驗和擔憂。
蘇兮說“我擔心新人基礎不紮實，以後會遇到更多挫折。”
林彥俊回應“我是怕過度的束縛會讓他們失去自我。”
在交流中，他們逐漸發現彼此的理念並非完全對立，而是可以相互補充的。
“其實我們可以在嚴格要求的同時，給新人一定的自由空間，讓他們發揮自己的特長。”蘇兮提出一個折中的方案。
林彥俊表示讚同“對，這樣既能保證他們的專業素養，又能激發他們的創造力。”
經過這次深入的交流，蘇兮和林彥俊的關係開始慢慢回暖。
在之後的工作中，他們一起合作，將各自的理念融入到新人培養的過程中。
“彥俊，你看看這個新人的表現，按照我們之前商量的方法調整果然有效果。”