因為學習了劉森上傳的《鍛體訣》，他在後麵很長一段時間，進入快速期。
可能隻需要一兩個月，可能就能達到80點體質，甚至可能達到90點體質。
在後麵的速度就會變慢，需要每個學習技能的人自己體會了。
畢竟每個人的個體之間有些許差距。
但是哪怕到了8090點體質，這直接省去了很多人幾十年持之以恒練習《鍛體訣》的時間。
大領導開始舒展自己的身體，接著憑借這肌肉記憶開始做這第5組的動作。
一遍兩遍，頓時感覺身體內仿佛打開了一個缺口，一股微弱的酥麻感湧遍全身。
就這麼靜靜地站在那裡幾十秒，才再次睜開了眼睛。
再次查看起自己狀態頁麵。
【體質50】
果然，沒有感覺錯誤，真的再次提升，直接進入了下一個階段。
今後就是聯係第六組的動作了。
這次的階段突破，感覺非常的簡單。
水到渠成。
就這麼完成了。
“這難道就是天賦不同的原因，阿森是不是都這麼容易突破的。畢竟他現在可都是擁有了劉森的技能才能這麼輕易突破的。”
“果然，劉森想要在學校大力推廣技能商城，進行各種基礎技能的推廣，這樣能發覺更多的人到底在哪些方麵有天賦，這有利於更加有效的利用所有人的天賦。”
“這一塊需要更加大的支持！”
他已經感受到了天賦的作用。
當然並不是說接受了相關技能就獲得了對方的天賦，隻不過是讓他領略到了一些風采，在達到一個階段後，將不再管用。
甚至也隻能在這個技能上有些用處。
想到這裡，大領導覺得推行相關政策的時候，阻力將會變得小的很多。
學校提前開始分流，提前發現相關天賦，開始分流。
讓不同天賦的人，去做不同的事情。
這樣做，肯定會有很多人覺得，這是不尊重個人的未來選擇的表現。
有的人覺得他們自己一定能學習上超越所有人，能站在頂峰。
覺得自己一定能成為研究員，而不是一個藍領。
覺得自己一定能成為一個首屈一指的運動員，而不是一個裁判。
現在劉森已經用實際證明了，天賦在未來職業發展中的重要性。
大領導此刻可是深刻感知到了，在絕對的天賦麵前，努力幾乎一文不值。
當然他推進的改革，對於個人天賦方麵的職業建議，隻會是建議，不會強製要求。
以一句話，叫自己選擇的路，咬著牙也要走完。
自己約的泡，哪怕對麵在下不去嘴，也要堅持到底。
自己做的孽，在難也要麵對。
大領導坐下來喝了口茶，稍微整理了一下思路。
然後便叫來了秘書小朱。
“小朱，給我通知所有內閣成員來開會，就說有緊急事情需要決定！”
“好的，我這就通知！”
大領導看著小朱離去，不由露出了微笑。
一會其他內閣成員，體驗到了技能學習的好處後，肯定一個個都會和他一樣興奮的。
突然，他想到了學習《鍛體訣》技能，進行第一次融合，進行肌肉記憶的時候，需要消耗大量的能量。
而他冰箱中4號生命進化液隻有3支了，根本就不夠內閣其他8人使用。
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