自然沒有人會說不對。錢江柳附和得最快。
接下去的時間裡，沒有人再端著果汁來敬梁健，但這餐飯吃的時間一點也不短，足足吃了一個半小時。這一個半小時內，梁健發現，錢江柳是一個很會說話，很會調節氣氛的人。一個半小時的時間，沒有冷場過。隻要一旦一個話題說完，或者忽然中斷，錢江柳總會接上，而且兩句話，就將問題扯到梁健的身上，讓梁健不得不開口說話。一頓飯，梁健說了不少話，錢江柳打聽了不少關於梁健以前在省裡的時候的事情，特彆是錢江柳還問梁健，高成漢同誌在省裡怎麼樣？他的問題，都不是很突兀的問出來的，他總是先拋出一個話題，大家聊著聊著，就聊到了梁健的身上，然後錢江柳就會發問。比如治水的事情，高成漢曾在永州搞過這個事情，錢江柳從永州延伸到了江中省，從高成漢延伸到了張強，然後又從張強問到了梁健。一切聽著，都是順其自然。
終於，梁健有些煩了。雖然，錢江柳的說話技巧很足，但梁健並不喜歡這種不被掌控的節奏，尤其是，你不知道，下一秒，你會被對方問出些什麼。趁著一個話題的結束，梁健說：“都差不多吃飽了吧？”
在座的人，互相看看，然後點頭。梁健轉頭問常建：“幾點了？”
常建說：“一點三十五分。”
梁健便說：“時間也差不多了，回去稍微歇一歇就該上班了。今天就到這吧，大家散了吧。”
說完，梁健先站了起來。其餘人立馬也跟著站了起來。所有人都等著梁健先走。梁健也不跟他們虛偽，大踏步走出去了。
他沒等錢江柳，沒等任何人。就帶著常建，以一種不是很快，卻也不慢的速度往自己辦公室走去。
走了一半，梁健對常建說：“下午，你整理一份名單給我，各個領導的基本資料，還有他們分管哪些內容，都要注明。”
“好的。我待會回去，就跟組織部聯係，讓他們把資料發過來。”常建說。提到組織部，梁健想到了組織部長。那次晚飯，他沒注意組織部長叫什麼。就問常建：“我們的組織部長全名叫什麼？”
常建回答：“於建德。”
梁健點頭，不再說話。回到辦公室後，梁健從包裡找出了，當時在那個飯局上，於建德遞給他的名片，然後用座機給於建德打了過去。
電話接通，梁健說：“於部長，在辦公室了嗎？”
於建德回答：“在辦公室了。怎麼了？梁書記有什麼事需要我做嗎？”
梁健說：“有一件事，我想聽聽你的意見。”
電話那頭於建德沉默了兩秒，說：“是不是秘書的事情？”
“是的。”梁健回答，又問：“你有沒有什麼人選推薦？”
於建德沉吟了一下，回答：“梁書記是想從市政府裡麵挑呢，還是從整個市裡麵挑？”
梁健想了一下，回答：“最好是市政府裡麵，當然這不是個硬性條件。隻不過，市政府裡麵的人，可能對於市政府的工作流程相對熟悉一些。”
“這倒也是。那另外還有什麼要求嗎？”於建德又問。
這一點梁健倒是上午就想過了，他說：“就一點，心要好。這一點，是最關鍵的。”
於建德那邊有類似翻書的聲音，半響後，他開口說道：“那就先考慮市政府裡麵的吧，有兩個人，我覺得可以考慮。”
梁健聽後，就說：“那你待會把這兩個人的資料發到我的郵箱裡。我把郵箱報給你，你記一下。”
“好的。”
梁健將郵箱報了過去後，就掛了電話。沒多久，於建德的郵件就到了。資料中，有一個人的名字，和梁健的想法，一樣。
梁健笑了一下，關閉了文檔。
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