於是，陳啟把陸經理又叫到了辦公室。
“陸經理，你們部門那個實習生，我看表現挺不錯的。”
陸經理無語，你今天才回公司，哪裡看出那實習生表現不錯的？
你們是不是有一腿，故意在這玩職場s呢，我們都是你們pay裡的一環。
“蘇甜能力確實不錯，目前在做美工的一些工作，過段時間可以讓她獨立設計。”
“她實習工資多少？”
“6000底薪加2000績效。”
這還是之前黃慶易給蘇甜走後門開的待遇，一般實習生頂多就4000。
陳啟暗道，“我靠，這麼高，我大學實習的時候才3000塊。”
“她實習工資和其他老員工都差不多了。”
“我看小姑娘挺努力，薪資上可以做做調整。”陳啟道。
陸經理很是糾結，“那加多少合適？”
“你是她直屬領導，這個你看著吧。”
陳啟不能明說，不過說到這也就夠了。
陸經理一個頭兩個大，心裡一陣吐槽。
“什麼叫我看著辦，她一個實習生開6000都高了，還能加多少？”
“要不我這個經理給她當好了。”
“你7000萬都出得起的人，幾千塊的工資給我打啞謎，這不是為難我嗎？”
陸經理說道，“行，那我先回去和人事部的商量下。”
陳啟看了看時間，都12點了，到了下班時間，孫藝瑤那邊還等著他呢。
下樓的時候，幾個員工看到陳啟上了一輛邁巴赫。
沒幾分鐘全公司都知道了陳啟開邁巴赫。
這比前任董事長的黃貴榮200多萬的奔馳s600牛逼多了。
現在是午休時間，但陸經理現在哪還有心情吃飯。
新老板交代下來的第一個任務，他要是辦不好，以後就難在公司混了。
人事部經理走了，現在他隻能找人事馮主管商量蘇甜工資的事。
“陸經理，你給透露下，蘇甜和新老板什麼關係？”馮主管問道。
“我哪知道，反正關係不一般。”
“蘇甜長得好看，我看他們八成是那個關係。”