周五下班前的例會，言杉才第一次見全了部門裡的所有同事。不是害羞的人，也不是社交達人，摩羯杉是一隻慢熱杉。
安安靜靜的坐在會議桌前等開始信號時，慢熱杉有點羨慕沈萌萌。仿佛新員工隻有自己一個人。
已經見過麵的同事，沈萌萌相處起來像老同事一樣。進入會議室的那一刻，她迅速就能篩選出哪幾位是生麵孔，主動走過去打招呼，三言兩語的相互介紹，一氣嗬成，高效又自然。
慢熱杉觀摩了兩分鐘，感歎自己這輩子也進化不出這樣的本事來。
林經理進來時，慢熱杉還在為會上的自我介紹靜靜的打著腹稿。她看過的電視劇裡，新同事第一次參加集體會議，都有這個環節。
奈何，林姝懶得給“新同事自我介紹”分配1分鐘的時間，甚至懶得花2秒鐘給個開始信號。
她一進來，安樂祥和的會議室裡馬上就靜出緊張的氛圍。和另外十七名同事一樣，言杉也不由自主的緊張起來。
連個開場白都沒有，林姝一坐下就開始點名。一個項目一個項目的點過去，每個項目的彙報時間很少能超過5分鐘。
三四個項目彙報過後，言杉就明白了緊張的氛圍從何而來。
不管項目進展是好是壞，哪怕是項目組自己覺得自己的工作過程很順利，林姝總能敏銳的找到問題。
“你被目標企業帶了節奏。”
“你的市值評估數據不準確。”
“你的儘調工作有疏漏。”
“你的行業背景調研不充分。”
“你的可行性報告很水。”
“你的投資回報率測算，套錯了數據。”
……
一句句乾脆又利落的話，從那張冷冰冰的嘴裡射出來，幾乎沒人反對。偶爾有同事為自己解釋兩句，再聽到林姝進一步的說明後，便會是一臉恍然大悟的表情。
言杉更緊張了，因為從合肥回來後，林姝就沒有再管過徽味公司的事情，丟給她一個工作清單就做起了甩手掌櫃。
倒是沈萌萌，這幾天沒少幫她答疑解惑。畢竟找沈萌萌請教工作方式，沒什麼心理壓力，不像林姝。
毫無意外的，言杉在彙報投資規模時被打斷了。
林姝翻著幾頁測算稿，頭也顧不上抬“你的測算結果是3215萬，我的直覺，這個金額蓋不住這個項目。問題出在哪裡了，我現在還不知道。周六你加個班吧，重新複盤一下測算過程，找到原因後再調整。”
言杉“哦”了一聲就重歸安靜。林姝隨手把底稿插到了最下邊，開始點另外一個項目的名……
晚上回到學校，言杉在食堂裡轉了一圈，對所有美食都喪失了全部興趣。
沒有胃口的人在宿舍裡打開飯時，發動起對狡詐女配的無聲埋怨＜真討厭！大反派才會在周五下班前開這種讓人倒胃口的例會！擺明了讓所有人都過不好周末！果真，女配大概率沒好人！＞
罵著罵著，電話響了。
狡詐女配“喂，方便嗎？”
言杉不知道哪種情況算方便，哪種情況算不方便，隻能回答“方便。”