抬手往下壓了一下，大家停下來鼓掌的動作，認真的聽蘇暖接下來說的話。
“我在八零年回國後，在國家的號召下不久後便創立了蘇氏集團，當初之所以成立蘇氏，也是為了成全家人的遺願，但是，創立公司這麼幾年，期間發生了很多事情，我也一步步看到蘇氏成就了如今的模樣。
當初簡單的想法，也發生了變化，蘇氏一路走來，不是我一個人成就的，它的成長離不開在座的每一位，在此，我對大家表示感謝”
說完，蘇暖微微朝著台下鞠躬。
台下響起了熱烈鼓掌聲，有些感性的東西，都忍不住紅了眼眶，所有人都知道蘇氏的工資高，福利待遇高。
但是不知道的是，一個高速發展的公司，需要匹配人才的能力，同樣很高，如果能力不足的話，是跟不上大部隊發展的腳步了。
所以大多數員工入職後，都感覺有些力不從心，為了不拖後腿，他們除了工作時間外，其他的時間都在努力學習提升自己的能力。
蘇氏發展的太快了，而他們成長的卻很慢，很多員工在高壓的環境下，都在咬牙堅持。
哪怕再難他們也沒有放棄，停下前進的腳步，他們可以看到蘇氏未來的潛力，所以沒有一個敢鬆懈，都在奮力追趕。
這一年的辛苦付出，老板都看在眼裡，他們的努力沒有白費，這一刻，因為蘇暖的感謝鞠躬，眾人心裡都是滿滿的感動。
“我彆的話，也不多說，除了感謝以外，也有實際行動表示認可你們的工作成果，蘇氏集團全體員工，本月每人薪資翻三倍，財務部會後找我簽字”
此話一出，就如同熱油鍋裡加了一瓢冷水，立馬下鍋了，會議室裡的歡呼聲和掌聲此起彼伏的響起。
隔了老遠的距離，都能聽到他們激動歡呼的聲音。
蘇暖下台後，主持人奮力的控場，花了十幾分鐘，會場才安靜下來。
按照流程，各個分公司負責人上台，彙報年度總結。
等所有負責人彙報結束後，開始給優秀員工頒獎。
因為各個分公司加上各部門的，優秀員工名單上的人加起來快300人，如果一個個頒獎的話，太耽誤時間了。
主持人則按照每個分公司劃分，一批批人上台。
蘇暖負責辦集團公司的。
其他高管負責其他分公司。
優秀員工獎，除了榮譽證書外，還每人額外獲得一千元的現金獎勵。
等所有優秀員工領完獎後，皮特作為集團公司的總裁做彙報。
皮特沒有彆的廢話，隻是簡明扼要把集團一年的總收益數據，投資開支等做了彙報。
蘇氏集團加上總公司，一年的總的收益高達10億元華夏幣，除去投資開支成本和其他支出外，利潤大概在5億華夏幣。
當然，這裡麵不包含蘇暖在港城投資的產業，港城那邊因為還未回歸的原因，蘇暖暫時把港城那邊的產業獨自出來，去年她兩次出手投資股票獲得收益，也是算在港城那邊的公司。
在皮特彙報完之後，話鋒突然一轉。
“蘇氏集團成立之初，我們蘇總就成立了慈善基金會會，並且宣布每年拿出百分之二十的收益用於投入慈善項目，這些年來，蘇氏基金會幫助了很多人，慈善事業蘇氏不會停止，今年同樣會拿出百分之二十投入進去”
皮特話音一落，大家都自發的鼓掌，蘇氏慈善基金會，大家都有所耳聞，身邊的親朋好友或多或少都受到過幫助，在老百姓眼裡，蘇氏慈善基金會就是救世主的存在。
最後，會議結束前，主持人把一個星期後的年會時間告知大家後，就正式宣布年終總結大會結束。