哪怕雙方聊到了什麼分歧，蘇楊也總會有合理的理由將這個分歧解決。
這個人的思維，根本就不像是二十幾歲的年輕人。
蘇楊給王目標的感覺，就像是一個已經在商場混了幾十年、甚至上百年的老油條。
說話滴水不漏。
在蘇楊麵前，彆說是王小蔥這樣的同輩人了，就算是王目標自己，也是甘拜下風。
事實上，蘇楊的靈魂年齡比王目標還要大上許多。
兩世為人，他的思維方式以及眼界，自然不是普通人能夠比擬的。
足足兩個小時的時間，幾乎都是兩個人在聊天。
至於王小蔥，則是端茶遞水。
堅果沒了補堅果、水果沒了補充水果，就像是個傭人一樣。
不過，對於做傭人的活，王小蔥沒有絲毫不樂意。
能給兩個頂級的商業大佬端茶遞水作傭人，這得是多麼大的好事啊？
這就像是名校的保安，沒事的時候就可以偷偷溜進某個教室上課。
久而久之，他懂得知識自然是越來越多了。
這就叫近朱者赤。
王小蔥雖然在端茶，但是他也是非常認真的聽著兩個大佬各種各樣不同的觀點，從中吸取到自己需要的東西。
這就是為什麼富人家的子弟會越來越優秀。
因為他們自己原本就很優秀了，在他們的熏陶下，孩子又怎麼可能變差呢？
隻要不是過分溺愛，他們的孩子都會越來越優秀的。
二人足足聊了兩個小時，這兩個小時，其實也是王目標對蘇楊請教的過程。
萬答的大危機雖然已經解除了，但是小危機還是不斷。
想要徹底解決，必須要儘快完成企業的轉型。
房地產行業，已經是半泡沫了。
這一點，活了兩世的蘇楊非常清楚。
所以，萬答必須要找到很好的完成企業轉型的辦法。
但是，王目標他們的思維都已經僵固了，想要想到好辦法也難。
這就需要蘇楊的幫助了。
蘇楊也不吝賜教。
萬答現在也算是蘇楊的公司了。
雖然不是絕對控股，但是他手上的股份也不少。
既然是自己的公司，那肯定是需要付出點心思的。
兩個小時的時間，當然不能將轉型方案完完全全的表達出來。
但是給一個大概的思路還是沒有問題的。
王目標也不是一般人，隻要有了大概的思路，那就能更快的完成公司轉型。
要是連這點能力都沒有，那萬答倒閉也是應該的。
兩個小時的時間很快就過去了，到了晚餐的時候了。
“蘇先生，晚餐已經準備好了！咱們一起去用餐吧？”
王目標一邊說著，一邊示意了兒子，讓他先去餐廳準備。
“嗯！”
蘇楊點了點頭。
吃完飯，也可以早點走了。
今天他要做的事情已經做完了，接下來，就可以讓王目標自己去完成公司轉型了。
要是吃飯結束的早，他還能回家給暖寶打個視頻電話。
對於蘇楊而言，現在已經沒有什麼比暖寶還要重要的了。
說話間，二人來到了餐廳。
餐廳裡麵已經有四個人了。
王夫人母子，以及兩個傭人。
傭人是負責端茶遞水的。
除此之外，就沒有彆的人了。
原本王目標是想著找兩個商業上的大佬陪同的。
但是深思熟慮後還是放棄了。
商業大佬都是有自己的自傲，他們不了解蘇楊的情況下，很可能會小覷這個大佬。