第1661章 下屬的有利建議_拒絕十億暴富,我選擇當女兒奴_思兔 
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第1661章 下屬的有利建議(1 / 2)

秋秋購公司的小會議室中,郭凡召集阮佳琪、韋永浩、白樹等得力乾將開會,商討陽山商業聯盟事宜。

“陽山商業聯盟”,就是郭凡給他和老婆一起想出的計劃,起的名字。

其中戴森因為人在西華市,就開了遠程視頻會議參加。

郭凡把他修改後的措施意見講了一遍,然後讓下屬們發表意見,看看還有什麼補充和修改。

郭凡說道“大家踴躍提建議,不要有顧慮。”

這些人也都是老部下了,知道郭凡的性格,因此都是有話就講。

阮佳琪首先提出意見“老板,我覺得這個商業聯盟,要成立一個基金會,收取一定的會費,然後由專人運作,賬戶獨立。資金可以扶持或投資微小企業,如果盈利後,就給陽山籍企業發好處,這樣可以做到可持續發展,要不光靠您或者官方補貼不像話,容易把聯盟內的成員養出惰性。”

“這條可以加進去。”

郭凡點頭認可。

然後白樹就拿筆給記錄下來。

“我有一個想法!”

韋永浩隨後說“你現在是陽山商會的副會長,以後是會長,我覺得還是要把陽山商會,和這個陽山商業聯盟做好區分,否則可能會讓老會長那一批元老覺得不舒服,有點摘桃子的嫌疑。以我不成熟想法,覺得陽山商業聯盟有官方參與,進入門檻低,應該作為基礎版,而更有實力的商業精英公司,才能吸納進陽山商會,好的措施和福利,隻有進入到陽山商會才能享受。這樣會比之前方案好一些,可以避免原商會的人,提出反對意見。”

郭凡心中一動,韋永浩到底是穩重,居然考慮到了這層關係。

他說的沒錯,本來郭凡想的是,陽山商會作為基礎,然後孵化出陽山商業聯盟來。

現在看來,這個想法有點本末倒置。

如果按照郭凡之前的意見,靠陽山商會來推新的聯盟,相當於商會輸血,養出一個新組織,分走了成績,讓陽山商會變得可有可無,這有悖於老會長的初衷。

老會長一直很支持郭凡,甚至無條件借給他了6個億,這份信任和感情,已經不可能用金錢來形容了。

如果郭凡沒考慮周到,把陽山商會給架空了,那麼老會長肯定會不開心,甚至更嚴重的話,可能會造成陽山籍商人的分裂和反目。

這可不是危言聳聽,郭凡設身處地的想了一下。

如果他把集團現在交出去,下屬卻成立了一個新集團,而新集團成了經營重點,且自己不能插手進去管理,那麼肯定也有被架空的想法,心裡肯定不高興,這是一樣的道理。

郭凡明白了,馬上在自己這份文件上,用筆劃掉了一些內容,填上了新內容。

郭凡還要做的更到位,這份報告起草後,要拿去給老會長過目,並說明,陽山商會以後進入門檻更高,而且福利更多,要經營的比浙商、徽商更有名氣才行。

隻有把陽山商會發揚光大下去,這樣才會得到老會長,乃至他兒子厲剛的支持。

同時也讓目前商會內的成員,提升榮譽感。

畢竟本市的新任商人,可沒有辦法直接加入商會,想加入尊貴的陽山商會,那要經受考核才行。

韋永浩的意見很有用,郭凡就問其他人,還有沒有想法。

戴森在視頻裡舉手說道“我覺得這事需要一個好噱頭,等實施的時候,完全可以搞一個有獎征集,比如花一百萬、兩百萬,麵向全國征集陽山商業聯盟的會徽圖案,采用的就給錢,入圍的也有獎金和獎杯。最好再搞個初賽和複賽,這樣靠著高獎金,和趣味性,肯定能吸引全國的注意力,這宣傳力度,頂得上幾千萬的廣告費了!”

“這是互聯網宣傳思維,不錯!”

郭凡稱讚道。

這點的確有用,他之前還沒想到,也加進方案裡。



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