第702章 張父張母的決定_重回74當知青,低調成為萬元戶_思兔 
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第702章 張父張母的決定(1 / 2)

這個想法還是高家舅媽提了一嘴,高桂香想出的點子。

自從高家的兩個舅媽來鵬城後,老家的很多關係不錯的人時常打電話問起鵬城的事,話裡話外都是想讓他們幫忙在鵬城介紹一個工作,隻是那些人都身無長物,年紀也不小了。想介紹都不知道要介紹什麼工作。

於是高桂香就想到高娟他們以前去港城培訓的事情,她說可以讓那些人先培訓了再去找工作。

然後就想到要是鵬城也有這麼一個工作培訓的地方就好了。周立偉聽到了這話,心思一轉,就提議道,“既然鵬城沒有,為啥不辦一個?”

高桂香若有所思,她讓周立偉展開說說。周立偉就簡單說了兩句後世家政公司的一些做法,他覺得高家兩個舅媽可以介紹那些沒特長年紀大點的婦人去做這種家政服務。隻要高桂香給他們稍微講一些需要注意的事項,就當崗前培訓,然後再幫忙介紹工作,當然要收取一定的介紹費。

至於介紹到哪裡,這個周立偉都可以幫忙聯係,他們那麼大的公司和幾個廠子,以及學校啥的都可以安排保潔阿姨。

隻是以前要他們公司自己去招人,以後就可以交給高桂香他們做了。

周立偉提了後高桂香還真聽進去了,不僅聽進去了,還付付諸行動。

沒幾天就和雲鬆山還有高家兩個舅母開了一個門市。

他們不僅做家政服務這塊,還承接其他的工作介紹業務。銷售、會計、司機、廚師、保安、營業員、服務員、保潔阿姨、保姆等等。

比如說有的人不想做保潔或是保姆啥的,想去公司做銷售,或是會計,或是保安,亦或是司機等等。反正想去做的工作目前還沒本事勝任的,他們都可以幫忙培訓,培訓完了還工作機會。

高桂香也不含糊,知道薑老林權知他們有文化,工作經驗也豐富。還安排他們時不時培訓一兩節課,講一些工作上的經驗。

兩位能講什麼,都是當領導當老板的人,那講的可不都是有深度有營養的東西。

周立偉還組織了公司的一些管理層的領導去聽了幾節課,個個都受益匪淺。

沒想到,他們這機構就這樣將名氣打了出去。

很多公司工廠的領導都跟著來報名聽課,接著那些想晉升進步的職工也來偷偷報名聽課。

想當然兩位老人不可能天天上培訓課,每人一個星期最多上兩節。

一節給那些已經在職場的人分享一點工作經驗,一節是有針對性地給那些小白做崗前培訓。

薑老和林權知真的是全能,好多崗位都能培訓。他們倆培訓不了的周立偉就給安培訓老師,主打一個支持和配合。

就這樣高桂香幾人將這個中介和培訓機構乾得是有聲有色。也還挺賺錢。

“爸,你和媽要是過來,也可以加入他們,他們已經乾了兩個多月,發了兩次工資了,每人都還不少掙。”

張洪喜好奇,“能掙多少?”

他聽過來感覺就是一群老頭老太太跟孩子一樣過家家似的,鬨著玩的。

誰知下一秒,聽見張亮報出的數字,讓他著實吃了一驚,“多少?”

“每人每個月差不多都有四五百。最多的有1000塊,最少的也有400多。”

其實最少的不是400多,而是60。是每天跟去店裡看店的高外婆,他們也發了60的工資給她。

其實說是讓老人去看店,就是大家都去做事了也不能讓她一個人待在家裡,就將老人帶去店裡看著,沒想到老人慈祥,也能雞同鴨講地跟人嘮嗑,大夥忙的時候,她還真能幫忙招待一兩個客人。



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