爽文嘛，這不是不用動腦就能隨便寫個十萬字的？
不過能取得開門紅，這還是很好的兆頭。
葉尋覺得自己離取得公司高層的信任、收集良心城違法證據、將他們一網打儘的日子已經不遠了！
對了，回頭還要給其他潛伏進良心城的同誌們打打氣，讓他們看到希望，努力的朝希望進發！
葉尋越想腰坐得越直。
他對管理人員說道“請問，能不能告知我寫的哪一段劇情、哪一段對話最受領導喜歡？”
管理人員一愣。
你這問的是不是超綱了？
就他那初中的文化水平，識字可以，但是看劇本看文章就是有些困難的。
所以，他哪知道這些？
“這個我也不清楚……”
葉尋一聽，擰巴勁就上來了。
“你怎麼能這樣？作為一名管理人員，你連我為什麼獲得獎勵的原因也不知道你就來頒獎了？”
“那是不是以後領導問話，你都說不清楚？”
“你的工作如此不到位，你如何作好一名優秀的管理人員？”
“你是怎麼混上這個管理崗的？難道我們良心城沒有彆的人才了嗎？”
葉尋越說越大聲，越說越一臉正氣！
管理人員臉上一紅。
我他媽的我也不知道自己是怎麼混上這崗位的。
老子以前就是一個跟著黑龍幫看ktv的！
而且今天哪來的頒獎？
“你問這麼多搞毛啊，我就是發一紅包，你愛要不要，還這麼多話！”
管理人員說完轉身就走，生怕葉尋再問下去。
但明顯葉尋感覺這是一次機會，一次顯露自己才華的機會，一次讓公司領導看到自己能力的機會。
他拉住管理人員，怒聲道“請你不要逃避，我剛才問的話事關我們業務開展，如果你不把重點說清楚，我們就寫不了了！”
其他人暗道這小子這麼勇的？
這是一名實習生該有的態度？
管理人員看到葉尋這樣一副為了工作的認真態度，他是打也打不得罵也罵不得。
這時機房的主管走了過來，管理人員急忙將事情與主管複述了一遍。
主管看了葉尋一眼，又皺了皺眉。
謝總管說這裡的工作很急很重要，要大家務必高度重視，而且還派了老板在中海的心腹過來監工。
“小夥子你說得對，你稍等一會，我現在就問問領導。”
十分鐘後，主管拿到陳陽拚接的劇本，他將劇本發給每一個槍手。
“你們寫的劇本，領導很滿意，他從最優秀的幾部作品中節選一部分，合成一部劇本集！”
“你們可以各自看看，能被選中的都是說明你們的能力是優秀的，要再接再厲，沒有選上的不要緊，可以繼續努力！”
葉尋聞言，立即返回電腦前，看起來劇本集。
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