第一千九百七十四章 項目啟動_科技:打破壟斷全球的霸權_思兔 
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第一千九百七十四章 項目啟動(1 / 2)

顧青並不知道,他的這個安排,給了茚度航天官方多麼大的“傷害”。

“九州星海公司稱他們的項目工作壓力大,無法為我們一直預料飛船荷載空間,從這個月開始,帶回費用,每一個月都將漲五百萬夏元,如果我們答應之前的資源交付,那就是每個月增加百分之五的礦產資源。

對於我們的免費帶回方案,他們並沒有采用。”

當茚度航天官方的工作人員將這個信息彙報給高管層之後,茚度航天的高管層們沒有一人不是麵露驚訝。

他們當然聽懂了九州星海公司的潛台詞,是在催他們趕快選擇,要麼放棄,要麼就趕緊交錢。

但……

“可惡!九州星海公司將我們茚度航天當做什麼了?不僅不願意帶回我們的‘月船3號’,還要我們繳納這麼多的費用?”

“我建議對九州星海公司在我們本土市場的合作項目進行限製,讓這家公司知道能夠為我們服務,是他們的榮幸!大夏的大米公司都要為我們貢獻資產,更何況是一家九州科技的分公司!”

“這是在挑釁我們!如果我們答應九州星海公司的要求,以後肯定會有更多、更拉低我們下限的事情需要我們去麵對,絕對不能開這個口子!而且我們的預算也無法支持如此高昂的費用。”

“我們還有‘月船4號’、‘月船5號’,有這筆錢,我們完全可以發射更多探月器!甚至我們能夠在nasa還未再次登月的時間,就登陸月球!”

“要我們付費?九州星海公司作為目前藍星全球最頂級的太空探索公司,憑什麼要我們這些落後者付費?”

討論半天,最後還是考慮到囊中羞澀,茚度航天官方高層在最終投票的時候,都不約而同的選擇了放棄帶回“月船3號”。

九州星海公司的項目對接管理劉海,在得知這一情況之後,倒是沒有感覺到意外。

早在最開始發現“月船3號”殘骸的時候,九州星海公司的機器人就已經將掃描分析數據發送到了九州星海公司的藍星服務器,由一眾工程師進行檢測評審。

最終結果卻是讓不少人都大失所望,茚度航天官方根本就沒有掌握所謂的自主探月器製造技術,月船3號的很多部件都是大夏企業製造的商用產品改良之後的產物……

這種東西,彆說上百萬夏元了,拋去火箭和其他設備的費用不談,僅僅隻是探測器的核心結構部件,其製造費用可能也就一百萬夏元便能夠做到。

甚至如果是九州星海公司讓九州工廠製造產品,成本都不足70萬夏元。

除了茚度航天官方之外,九州星海公司按照顧青的吩咐,陸續將公司發現的其他國家和地區的探月器消息發給對應單位,讓這些航天機構,也麵臨著茚度航天才能夠做的選擇題。

當然在付費的規格當中,也一如既往的“親疏有彆”。

與九州科技或者九州星海公司有較好合作關係的航天機構,或者是從未和九州星海公司有過非正向互動的中立航天機構,不僅沒有拖延費用,其設備殘骸的帶回費用也隻有百萬夏元。

而那些與九州科技或者九州星海公司有過很多負麵接觸的航天機構,則是享受著與茚度航天官方一樣的待遇,得加錢。

所有接到九州星海公司信函的航天機構,很快就有了決定。

畢竟探月器雖然在月球失聯了,但探月器內部的儲存裝置卻很有可能存留有極為重要的數據,所以很多航天機構都爽快的打錢。

一百萬夏元,對個人而言是一筆巨款。

但是對各大國家和地區的航天機構而言,其實並不算多少錢。

而那些被定了高價的航天機構,有的選擇捏著鼻子,想著交錢拿回探月器;而有的則是一腔怒火,拒絕了九州星海公司的航天器帶回服務。

這一來二去,在藍星全球航天領域很快就劃分出了旗幟鮮明的陣營,幾乎就是九州科技在全球市場的經營規模翻版。

就在藍星所有航天機構認為此事到此為止就告一段落的時候,九州星海公司公司在一個並沒有什麼特殊節日的普通日子,官宣正式啟動月球基地建設計劃。

而在九州科技內部,鈦坦星部門、生物醫藥部門……等多個部門聯合宣布了“先行者項目”正式啟動。

當初顧青提議的一應規則,都沒有減少,甚至有個彆規則還進行了增添限製。

比如所有想報名先行者項目的九州注冊工程師,不僅要取得所有健在直係親屬的書麵同意、視頻同意,以及兩位好朋友的鼓勵、支持,現在還需要征求項目組內部半數以上同事的許可,同時必須要身體健康,沒有接受過仿生機械假肢手術,才能被允許進行申請工作。

畢竟不是所有人都可以肩扛大旗,有的項目組核心成員離開之後,哪怕是九州科技內部各大項目小組都是精英,但精英和天才亦有差距。

顧青提出的規則,是選拔體魄堪比特種兵,腦子又強大的頂級科學家,而經過優化之後的規則,還要在此基礎上,保證了“先行者項目”成員有極為優秀的組織能力和親和力。

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九州科技的高管層們在之前的集會之後,就在一邊嚴防死守,不讓消息泄露,一邊對自家部門項目的核心工程師進行著潛移默化的遊說工作。

包括但不限於給這些核心精英工程師買房、買車、介紹對象,甚至有個彆管理人員將項目組成員的父母都給安排了旅遊、老年大學免費入學名額。

主打的就是一個親如一家人,想的就是讓這群精英工程師能夠在“先行者項目”公開的時候,站穩腳跟,不去遞交申請。

隻不過,哪怕這些管理人員如此重視了,但是在“先行者項目”公布之後,所有九州科技的正式員工,就沒有一個不心潮澎湃的。

在九州科技的員工社區,僅僅是幾分鐘時間就刷新出了無數詢問“先行者項目”的帖子,幾乎占據了整個雜談交流版麵。

當然,這些帖子都是普通員工和那部分還未解除核心項目的工程師們所發布的內容。對於那些已經在核心項目工作的資深工程師,他們在得知這一消息之後,那叫一個八仙過海各顯神通。



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