第1204章 年終獎勵_官場:救了女領導後,我一路飛升_思兔 

第1204章 年終獎勵(1 / 2)

轉眼間,元旦過去,春節越來越近了。

年終總結表彰會等年前能開的會,都一並開了去。

揚土鎮政府今年年終獎的發放,一般乾部笑開了眼。

獎金不僅比往年多,且上萬的發。

重要的是,跟中層乾部的距離拉近了。

杜放禮在位時,鎮領導班子成員的年終獎是中層乾部的二倍。

中層乾部是一般乾部的一點五倍。

就因為這個年終獎,一般乾部拍杜禮放的馬屁,往中層乾部上爬比比皆是。

今年的年終獎,楊鳴跟吳喬智商量。

把鎮領導、中層乾部和一般乾部的獎金距離拉近。

吳喬智同意這樣的做法。

最後跟楊鳴商定。

本著承擔多少風險,拿多少獎金的原則。

不管年終獎是多少,鎮領導跟中層乾部相差不能超過二萬元。

中層乾部跟一般乾部的相差不能超過一萬元。

這樣的分配方案下來後,受到了一般乾部的熱烈歡迎。

當然,有部分鎮領導和中層乾部的臉色很不好看。

畢竟一般乾部把他們的蛋糕分去了一部分。

他們的蛋糕變小了!

自己的蛋糕被分,誰能高興?

有鎮班子成員向楊鳴和吳喬智提意見。

吳喬智說,我當頭就這麼做,你們當頭了再說。

完全沒有商量的餘地。

楊鳴則說,一年到頭,一般乾部乾的活,並不比我們的少,甚至比我們多得多。

如果收入的距離拉得太大,會影響他們的工作積極性。

話是這麼說,可楊鳴和吳喬智還是得罪了一些人。

這次年終獎,是楊鳴參加工作以來拿到最多的一次。

四個項目落地揚土。

其中兩個項目,楊鳴個人可以拿到三十萬的提成獎勵。

可楊鳴說獎勵是大家的,便把三十萬放到年終獎裡。

石祥縣國內生產總值從全市倒數第二,一躍到全市前三。

市政府獎勵前三名,石祥獲獎。

石祥縣又重獎揚土鎮。

這個年終獎,楊鳴拿到了近八萬元。



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