最終，在陸見秋的一番勸說下，並保證下次來京城前一定提前告知之後，曾妮打消了前往機場的念頭。
返程的航班，沒有再出現不可預料的突發情況。
下午兩點，飛機準時降落在杭城國際機場。
一下飛機，陸見秋沒有回學校，而是直奔公司。
就在登機前，陸見秋接到慕容傾城的電話，樸永道上任第一天便與公司骨乾員工發生了摩擦。
樸永道不愧為被稱為工作狂魔的男人，昨晚剛到杭城，拒絕了連衡的安排，便直奔公司附近，入住了距離公司最近的一家酒店。
說是酒店，其實就是一個一天隻需一百塊的小破賓館。
但樸永道沒有絲毫在意，他看中的是這家酒店距離公司步行隻需要五分鐘，他的時間不會浪費在無意義的通勤之中。
安頓好之後，樸永道又馬不停蹄向評估公司要來了所有有關於公司的資料，連夜將所有資料看完。
一整晚，他隻睡了兩個小時。
早上九點，在評估公司托管人員的陪同下，樸永道準時進入公司，進入了工作狀態。
而他之所以與骨乾員工發生摩擦，是因為他上任之後，宣布的第一條命令。
所有員工的所有權限全部關閉！
一時間，整個公司炸鍋了，就連陪同他的評估公司人員也是一臉迷茫，不知道他唱的是哪一出。
不過好在負責公司權限管理的人員，已經在陸見秋收購公司之後，由慕容家臨時抽調過來的人員替代。
所以，即便不理解樸永道的用意，慕容家的人還是沒有半分猶豫地執行了他的命令。
因為昨晚，他們已經接到了來自上級的命令，無條件服從今天這位新上任總裁的命令。
權限關閉之後，公司一時陷入癱瘓。
員工們無所事事的同時，心中開始惴惴不安。
公司換老板的事早已人儘皆知，而每當這個時候，新老板進行一番內部清洗，在關鍵崗位安排上自己的人，也已經是國內公司眾所周知的慣例。
員工們也都已經有了心理準備，不過因為大多數員工都隻是普通的職員，並沒有過多的擔心。
可眼下的情況，他們不禁開始懷疑，難道新來的總裁是準備將他們所有人裁員。
之所以會有這樣的懷疑，是因為國內的互聯網公司已經有了先例。
裁員之前做的第一件事，便是收回員工的所有權限。
雖然擔心，但是絕大多數員工還是很溫和的，因為大家都心知肚明，如果公司真要這樣做，大家也隻能服從，隻要給自己的補償一分不少的到位便行。
然而，樸永道的第一條命令，卻是引起了兩名部門經理的激烈反彈。
這兩名經理正是公司兩大關鍵部門的負責人，銷售管理部的熊朋，開發運營部的孫瀚。
銷售管理部，負責公司所有產品的對外銷售，掌握著公司所有的客戶資料，是公司所有收入的來源部門。
開發運營部，負責公司所有產品的開發與運維，是公司的立足之本。
這兩人之所以激烈反彈，原因卻各不相同。