實際上，王瀚的想法借鑒了直銷模式。
在古代的背景下，考慮到民眾的認知和信賴，王悍顯然不會直接照搬策略。
他的目標是激發員工潛力，擴展青雲藥酒的銷路，同時賦予員工額外的收入來源。
"這是一種互利互惠的商業模式。"
王悍堅定地說，不顧周圍的不同意見"如果雲媽不讚同，也有權選擇退出。"
作為老板，樹立權威至關重要。
王悍模仿著，先給明翠閣的決策者一個下馬威。
雲媽一怔，臉上顯露出一絲委屈。
她覺得這位新老板似乎不如戴老爺那樣通情達理。
畢竟，戴元德從不乾涉明翠閣的運營。
當然，除了雲媽，所有人都對這種新穎的商業模式充滿好奇。
"哇，不工作也能掙一兩銀子呢。"
"我們的東家真是菩薩心腸。"
"彆高興得太早，沒聽說嗎，連續三個月不工作，就得卷鋪蓋走人。"
"誰傻到不工作啊，賣一瓶青雲藥酒就能賺十文，這樣的東家上哪兒找去。"
"如果願意出賣服務，客人的額外費用可以分一半？賞錢全歸個人嗎？"
像雲霞這樣的風塵女子，早已看淡名譽，隻在乎如何賺取更多。
"太棒了。"
雲霞興奮地手舞足蹈，"這樣我就能快點攢夠錢，資助薛公子進京趕考了。"
新的薪酬製度一經公布，立刻引起了巨大的反響。
明翠閣一掃往日的沉悶氣氛。
有些風塵女子甚至迫不及待地想要開門營業。
"劉員外很久沒來了，要不派個夥計去請一下？"
以往她們被動待客，如今卻主動想到出去招攬生意。
這種轉變使明翠閣煥發出新生般的活力。
王悍站在二樓的欄杆旁，看著眾人歡欣鼓舞的場麵。
他暗自慶幸。
在這個時代賺錢真是簡單，稍微調整一下薪資就能激發員工的熱情。
若是在後世，
再怎麼調整也無法造成如此大的轟動。
"東家……"
身後傳來腳步聲，雲蝶依然帶著麵紗，緩步走到王悍麵前。
"我有個提議，不知道是否合適。"
"你說吧。"王悍微笑道"老板並不高人一等，老板與員工是夥伴，也是朋友。"
"朋友"二字讓雲蝶感受到前所未有的尊重。
心中感激，她暗自發誓要為王悍創造更多價值。
"東家，我研究了一下，我們的月俸……也就是您說的工資製度，太容易被複製了。"
雲蝶謹慎地提出"我覺得東家應該設立一條禁止外泄的規定。"
"嗬嗬…"王悍不禁失笑，這小丫頭，竟如此迅速地融入了明翠閣的角色嗎？
確實，忠誠度可嘉，值得栽培。
他擺手拒絕道“不必了，此事傳出去也無妨。”
“可是…”雲蝶欲言又止。
王悍反問“你覺得，其他掌櫃會舍得給手下保底薪資嗎？”
“呃…”雲蝶突然怔住。
沒錯，不需做任何工作，每月就能領到一兩銀子，這在整個大乾王朝都是極為罕見的待遇。
彆說是一般掌櫃，