邊說邊露出輕佻的笑容。
“我就不信製服不了這個丫頭片子？識相一點就趕緊滾。”陳經理扶了扶厚厚的鏡框，一拳砸在辦公桌上，露出了凶殘的本相。
“好好折磨她，這樣多痛快，哈哈…”
自從蒙主管告訴陳經理後，陳經理快速處決了阮香禪，不是開除她。
就是這樣溫水煮青蛙，慢慢折磨。
現在已經上癮了。
對阮香禪的累和苦不聞不問，反而變本加厲。
一副殘酷剝削者的嘴臉。
阮香禪的確已經被折磨的不輕。
她還在無畏地堅持，看上去很愚蠢。
沒有反擊，也沒有退縮。
沒有能力反擊，也不想退縮。
幾乎將自己逼上了懸崖。
但，阮香禪不是沒有收獲。
燒窯部有技術。
產品進窯溫度800度。
出窯溫度1400度。
中間相差600度，全靠操作人員的經驗控製。
一旦溫度正常，出來的產品全都是合格的。
要是600度不能保持恒溫，在不同的窯身不能穩定溫度，出來的產品就是裂開，就是爆了。
也就是說，產品燒的好不好，一半需要技術。
沒有熟練的掌控窯溫技術，就會前功儘棄，白費功夫。
這是阮香禪在操作當中，慢慢體悟出來的。
每當生胚入窯一個小時後，中間的窯溫就要手動調整，先中火，小火，進入最後的大火。
這樣產品才能燒的透，燒的實，並且不容易爆裂。
根據不同的產品，不同的形狀，溫度也會隨時變動。
每一窯的窯溫控製基本都是不同的，而不是一成不變的。
一點觀察不到，經驗不足，幾乎所有的付出就白費了。
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這是燒窯工收入高的原因。
這是全廠最累，最需要技術，風險最大的工種。
新老大姓陳名明，和陳經理一個姓，到底有沒有特殊關係，阮香禪從來沒有過問。
陳明多次勸告阮香禪，讓她彆乾了。
要是萬一有點差錯，他也擔不了這個責任。
言外之意，阮香禪並不明白。
她想的很眼前，乾一天算一天。
隻要一天乾得動，她就要堅持下去，不打退堂鼓。
這裡麵還有一個很重要的原因。
她想多學習一個新的工序，就是給生胚上釉色。
入窯前生胚上的白白一層就是釉色。
本來一個土胚，出來的產品有紅色，白色，綠色，甚至還有花紋的。
就是上了釉產生的化學反應。
她想多了解一些。
蒙主管時不時去燒窯部明察暗訪，站的遠遠地。
目睹阮香禪累的人不人，鬼不鬼的，心裡樂壞了。
回到辦公室，就在陳經理耳邊犯嘀咕“你彆說，這丫頭後勁還真大，這麼久了還沒有被壓垮。”
“那就讓她耗下去，看她能撐多久？”陳經理堅持自己的安排，一點不存在同情心。
“對，看她能支撐多久？我就不信她不會垮掉，垮掉的那一刻就是她離開工廠的時候到了。”
蒙主管的眼神，已經看上去比陳經理還要凶狠了。
她們都在希望阮香禪離開這裡。
人性基本的憐憫消失的無影無蹤。
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