另外，在李文娟的統籌領導下，在李筠心的主導下，在方嘉穎、鄭瑋、王悅瀅、萬學潤等人的分工領導和參與下。
對於醫療行業162個工作組，1944人；教育係統234個工作組，1872人；軍事領域43個工作組，516人，在六月上旬已全部完成offer發放，並陸續開始在七個區域公司辦理入職手續。
六月下旬，入職人數達到了高峰期，6月29日所有人員全部完成入職手續。
6月30日晚上19:00，段澤華和李文娟、李筠心、方嘉穎、鄭瑋、陳辰六名監察室領導在集團總部的會議室通過視頻和七個區域公司的大型會議室內所有監察工作組的新人第一次集體見麵。
華東區域公司在申城第二座辦公大樓內辦公，華東區域公司本次新入職的七百多人，坐滿了方寸之間新大廈最大的一個會議室。
當以段澤華為核心的六位傳說級的監察室人物同時通過視頻方式出現在4332名新人麵前時，每一位新人的內心都心潮澎湃，激動不已！
段澤華第一個發言道“同誌們，歡迎大家加入集團的監察室。
監察室是集團目前唯一由我直接領導的單位，可想而知，這個部門在我心目中有多重要。
而更為重要的是，監察室不僅僅隻是監察集團內部的人和事，其90以上的工作重心是受國家委托，受人民信賴，來對黨和政府等國家機器的運行情況行使神聖的監督職權。
所以，我們每一個人都必須是信仰高尚、正直無私、鐵血無畏之人。
大家今後在行使稽核和監察任務時，必須堅持原則不動搖，嚴格按照各項工作規則和流程操作。
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在這裡，我借用領袖的一句話送給你們每一個人‘千萬不要被糖衣炮彈所擒獲’，要仰對得起天，俯對得起地，平視對得起信賴我們的廣大人民！
我們方寸之間集團有一個不成文的規則，那就是，越是領導乾部，對自我的道德水準要求就越是要高，否則，不是往上升，而是必定會往下降！”
李文娟講話簡短而有力“同誌們，現代社會，黨外人士已經極少有人用同誌來彼此稱呼了，董事長用同誌們來稱呼大家，希望大家能領會這個稱呼的深刻含義。
稽核、監督、審計，曆來是被有問題的人表麵尊敬、巴結，內心又怕、又恨的職業，是最容易得罪人，也是最容易產生腐敗的職業。
希望你們有強大的心理素質和職業素養。”
李筠心站在人力資源工作一把手的角度說道“同誌們，你們當中有一半人是從各類軍事院校選拔的應屆畢業生。
在國家的支持下，你們舍棄了手上的offer，毅然加入到了我們這支隊伍當中來，說明你們不愧是鐵血無畏的戰士！
除了教育條線，這次，醫療界、軍事界的2460位成員全部具有軍事院校背景，是真正的中國軍人，軍人的脊梁骨最筆直、最堅挺。
這一次，所有的應屆畢業生都直接以主管級定位，希望你們的未來都能一直走在企業價值和社會價值雙重進步的成就之路上！
接下來的一個月時間，將由國家有關部門和集團人力資源部等多個部門為大家進行綜合的入職培訓，以及係統的專項培訓。
八月一日，將由公司有關領導帶隊，前往五大戰區集體接受一次‘特殊訓練’，等大家宣誓就職後，由公司統一安排，進駐到你們日常辦公的省級公司，然後正式開始工作。”
然後，方嘉穎、鄭瑋、王悅瀅分彆向大家做了簡短的講話。
最後，將入職培訓交給了人力資源部培訓組的高級總監劉西來主持。
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