所以，在區政府黨組會議上，祁同偉的角色已經和過去大不相同，他此時坐在主位上，翻看著手上的年終考核報表，發言的事情，現在輪到常務副區長陳泊了。
“祁區長，各位同誌們，咱們年底的考核，基本已經快到了一個尾聲，大部分部門的成績喜人，隻有少部分職能局的打分偏低，全市各區縣中排名過低。
區長，你看是不是約談這些職能局的負責人？”
祁同偉看了看報表，安監局的事情擺平了，但是分數也沒上去多少，還是各區縣中段，不過事出有因，畢竟他們是先被上報到省廳，加上旁邊某縣出的重大事故，帶過來了省裡的調查組，調查組查了那個縣以後，隨機抽查了江北新區的某個事故情況，這裡又扣了分。
等祁同偉知道的時候，事情已經塵埃落定，找關係也太遲了，分數隻能被扣下來了，如果這裡扣的幾分加上去，那排名也能進全市前三，算是事出有因，不需要追責。
倒是某兩個局的考核成績，確實是平時工作太不紮實了。
“嗯，這樣，陳常務，你來牽頭。
對這三家落後的職能局，進行約談，不過也分為兩個檔次。”
說到這裡，祁同偉頓了一下，陳泊和其他副區長包括沒有兼任副區長的黨組成員都翻開筆記本，一副好學生的樣子，眼神注視著祁同偉，一邊記著筆記。
“安監局的情況特殊，這次的分數是被隔壁縣的大事故牽連了，不需要做組織上處理。
但是約談還是要的，他們明年的目標還要加碼，尤其是高新區分局的建設情況，進展太慢。
在保證高新區企業執法的情況下，對各類小作坊，還有幾個小工業區，要進行定期的運動式的整治，搞幾個百日攻堅，和消防等部門聯動的行動。
安全宣傳要到位，安全教育要做好，這兩塊其實比生硬執法更重要。
必要時，區裡可以出點錢，讓他們做好宣傳教育的方案，事情要做得有聲色一點。”
祁同偉話都說到這份上了，所有黨組成員都明白了，安監局的這次考核分數，是事出有因的，可以原諒滴，把下一步工作部署好就行。
但是其他兩個部門，嘿嘿，就不用客氣了，必須狠狠懲治，但是祁同偉作為主要領導，難聽的話不主動說出口，就等著下屬接話呢，這也是方便日後祁同偉推卸責任。
那兩個部門的負責人要是找了上頭領導說情，祁同偉就能推脫說哎呀，我都不知道，都是下麵誰誰誰說的，要怎麼樣嚴肅處理。
陳泊作為新人，馬上接上話。
“好的，明白，安監局的事情我們下一步安排好，爭取下一次考核要力爭上遊。
不過其他兩個部門我看就要追責了，這分明是懶政，怠政，對工作懈怠。
我會請區紀委包書記及時介入。”
祁同偉滿意點點頭，其他副區長也識趣得點點頭，就算有跟那兩個部門負責人關係好的，此時也不敢出聲，分明是區長要追責，誰敢唱反調。
還有，剛剛提到的那個區紀委包書記，就是從副區長任上轉任的包館，他還是蠻受金新凱看中的，雖然能力一般，但是勝在非常聽話，剛好祁同偉想要掌握財政局，於是乾脆給他更進一步，坐上了區委常委的位置。
區政府的黨組成員要介紹一下，一個黨組副書記，常務副區長大家已經認識了，是紀委書記轉崗過來的。
區委常委，區政府黨組成員兼任江北街道黨工委書記的李偉，他是最早投靠祁同偉的正科級實職乾部，獲得的進步也是最明顯的，現在已經高居區委常委了。
副區長張山，他的排名進了幾步，現在分管多項重要工作和重點工程，已經是區政府的實權派了。
副區長兼公安分局局長，楊正偉，沒有一步到位上區政法委書記的位置，祁同偉安排他先做副區長，占住區政府這邊的位置，然後相應調動。
楊正偉上位做局長之後，公安分局內部也是格局大變，政委邵健接任常務副局長，副局長鄭昌接任政委，李博從江北所所長轉任刑偵副局長，蔣大強沒動，還是治安副局長，從省廳交流學習的黃亮勇被調了過來，現在是黨委委員兼江北所所長。
分管文教衛的副區長，這位是市裡下派的，高育良不知道哪裡認識的，名字倒是很有特點，叫鐵托，跟前任南斯拉夫那個總統同名。
還有分管農林水，排名最靠後的副區長，是原周石街道黨工委書記，胡海，也是老資格正科級乾部了，最近幾個月做事頗為用心，最主要的是在停薪留職下海潮事件裡，和區委保持高度一致，強行把一批乾部留住穩住了做事的局麵，魄力比其他幾個書記要好，於是高育良拍板，讓他上來做副區長，算是酬功。
還有最後一名黨組成員，他是正科級的，因為主職隻是區府辦主任，就是原夏橋街道黨工委書記，程忠。
祁同偉看中程忠做事的細心勁，還有諜報能力，無論哪個乾部，他都有心去搜集資料，祁同偉隻需要看向哪個乾部，程忠幾秒鐘就能報出對方的公開資料和某些經曆。
用他的目的就是能盯住區政府裡的小動作，這是他最擅長的。
程忠到了區政府裡任職，雖然是平調，但這個位置是正科級大圓滿的崗位，接下來一個副處級是指日可待，相比起街道辦書記，更有優勢一些。
夏橋街道那邊程忠一走，街道辦主任上位做書記，公安分局出身的胡方源自動頂上，成了正科級的街道辦主任，算是鹹魚翻身了。
“同誌們，手頭上最重要的是，暫時還是各局的考核收尾問題，有什麼問題需要整改，有哪些分數可以挽回的，再去加把勁。
然後明年的工作計劃，也需要儘快出爐，咱們高新區的形勢非常好，幾個規劃都要做好。”
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