倒不如給村長畫個大餅。
讓村長覺得,日後合作的地方多了,未來能讓他們村子賺的會更多,使得村長精挑細選一波,將合適的人給送過去。
再者,等人送過去,直接實戰,有什麼問題他發現之後也可以開除,所以根本不存在什麼問題。
“你就放心吧,明天一大早我肯定把人給你們送過去。”村長也是一臉笑意的說道。
一會兒等安歌一走,他便打算召集村裡的元老,商量商量這件事情應該怎麼去處理。
他們鄂溫克人其實是有氏族組織的,他們村子的,自然就是同一個氏族的。
所有人都存在血緣關係。
雖然這個血緣關係可能是五代六代上的。
畢竟氏族內部肯定是嚴格禁止互相通婚。
當然,也正因為如此,他們並沒有什麼西方世界的貴族們才有的各種各樣的雜七雜八的問題。
但是卻並不影響他們之間的感情。
畢竟,擁有著同樣的祖先和姓氏。
塗克冬,就是他們的姓氏,當然,現在已經簡稱成了塗姓。
當然,之所以這樣,也是因為在樣一個環境下生存。
總而言之,他們村子是有著一套自己的管理體係的。
氏族內部的人通過選舉的方式選擇村長和一些元老上來,負責氏族裡麵的事情。
如果做的很好,那麼,大家自然就會一直支持。
也就是村長這樣的人。
已經乾了好幾十年。
若是運氣不好,選擇了一個不好的人,他們則可以重新開會,將其給罷免掉。
村長,也就是氏族裡麵的哈拉達,可以隨時召開大會,商討村子和氏族內部的重要事情。
這一次安歌那邊要20個人,工資豐厚,有經驗的老人一個月給塊錢,沒有經驗的年輕人給6000塊錢,在這邊已經算是天價一樣的工資了。
哪怕是在墨河市裡麵工作,一個月一千多塊錢的收入,也是很正常的,或者說,這才是絕大多少人的收入水平。
安歌這邊給的價格,直接就是小半年的工資,肯定得重視啊!
更何況,日後和安歌的合作會越來越多的。
這第一次合作,一定要順利。
一定要讓對方看到自己的誠意。
不然的話,後續誰還願意合作?
簡單的一番道彆之後,安歌和索菲亞踏上了回家的路。