剛到場的管委會主任一頭霧水，而身後的王主任已經嚇得癱軟在地。立訊電子的負責人也被嚇得六神無主。
“方書記，這家企業是開發區為數不多正常運營的企業，絕對不能因為這件事而對他們有所成見，同時要告訴有關部門，不要頻繁的走訪檢查企業，讓企業專心於生產，這樣才能對地方多做貢獻。”
“我會定期再來走訪的，如果再發現類似問題，絕對嚴懲不貸！”
……
返程，李東沐坐在車上反複想著今天調研的兩個縣，希望在彙報中提到的作風不嚴不實、主動服務企業能力不強等問題，確實已經成為了影響全市經濟發展的重要因素。
“貧窮，就該落後。”
這已經成為了很多縣區的普遍共識，想要改變這種危險的思想，必須拿出超常規的手段。
回到市委市政府大樓後，李東沐原本還想著向市委書記彙報情況，但是想了想，還是否定了。畢竟自己的前任就是徐誌遠。自己剛上任就彙報這些問題，豈不是直接打他的臉。
“算了，到時候帶著書記來個四不兩直調研……”
剛到辦公室，劉進忠便帶著工信局、科技局的兩位局長來到了辦公室。
“市長，聽說關於萬飛環保科技公司的事情後，我們想著當麵向您彙報。”
“市長，也不是我們刻意審批不通過，而是我們黃岩市目前還沒有拿到此類相關科技補貼的，而且它們公司也確實不符合條件，專利數甚至還比不上一家中小型的製造企業，而且研發中心有資質的人員隻有3名，若是給他們審批通過，上級來檢查時絕對會露出馬腳，甚至還會扣上一頂騙補貼的帽子。”
“沒錯，我們工信局也是這樣考慮的。其實在楊書記離任前，也曾經提過幾次，不過我們兩個頂著壓力還是沒有辦理。”
“哦？楊書記也特意交待過？難道你們就不怕革了烏紗帽？”李東沐笑道。
“唉，當時確實被領導劈頭蓋臉的痛罵了一頓，可是當我們說讓政府常務會以及常委會出具會議紀要時，領導卻不說話了。這不明擺著知道有問題，想讓我們當背鍋的嘛。”
聽著兩位局長你一言我一語，李東沐心中反而挺踏實。
不說彆的，最起碼兩人在原則問題上是有分寸的。
“好，既然你們對情況了解的非常清楚了，那就繼續按照你們的工作要求執行。”
說完萬飛環保的補貼事情後，兩位局長並沒有離開，而是繼續說起了補貼資金的事情。
“市長，有錢花不出去也很痛苦啊。我們黃岩市的補貼資金發放始終都在全省排名倒數，希望您能夠多多關心相關企業，加大科技研發型公司的招引力度，最起碼彆讓這筆補貼再原路返回。
“目前已經讓發改委和商務局就招商引資任務進行了完善細化，其中會增加科技型企業的招引。”
“不過，你們是主管責任部門，不能隻躺在政府身上，你們也要向其他地市多學習，堅持走出去和請進來，為政府有效的招商引資線索……”
兩人尷尬的嘿嘿一笑“收到。”
李東沐和部門領導打交道多了，自然明白他們的行事風格和心思。原則性工作要尊重他們的意見，但是任務性工作必須將壓力傳導給他們。
兩位局長離開後，李東沐便交代劉進忠向經開區進行反饋。包括稅務減免方麵的，全部予以駁回。
離開辦公室後，劉進忠對李東沐的決策忍不住讚歎。
“這哪像是剛上任的年輕市長，看事透徹果斷，很多乾了幾年的五十多歲市長都沒有這麼雷厲風行。
……