和吳勤國好生的聊了下信鴿的未來發展問題，還有信鴿自身問題，張逸哲最後問道“你出任董事長，那麼總經理的位置，你打算推薦誰？”
考慮到張逸哲這邊提拔他上來不是一時衝動，而是謀而後動，吳勤國需要認真考慮接任他總經理位置的事宜，“事情太突然，總經理這個位置很重要，我需要更多時間來考慮。”
張逸哲點點頭，“三月中旬，我離開矽穀之前，你給我一個答複。接下來，辣椒工作室那邊，會和你談董事長薪酬，還有股權激勵問題，有什麼需要，你儘管開口。”
總經理這個位置確實重要，張逸哲在啟動對董事長候選人考察之後，也啟動了總經理候選人的考察，並不是沒有候選人。
但他還是決定先聽聽吳勤國的意見，看對方推薦的人，是否在自己考察的候選人，對方是否能說服他
至於董事長薪酬，還有重新規劃的業績考核，股權激勵等事情，這些也需要時間來解決。
接下來幾天，張逸哲又到百度、長鴻和辣椒科技走了一遭，指出企業所麵臨的問題，然後就是自己退出董事長一事。
在矽穀忙了幾天，張逸哲又來上海參加活動。
晚上，宋馨對過來的張逸哲問道“你真的決定將信鴿、百度、長鴻和辣椒科技的管理事宜放手？”
她看到了張逸哲發出的郵件，雖然有詢問他們這些股東意見的意思，但這是客氣。
這家夥掌控這些公司的絕對控股權，既然發出郵件，顯然已經做出決定，並不需要征求他們的意見，這麼做隻是為了大家麵子上好看罷了。
他們當然希望張逸哲能繼續擔任這些公司的董事長，然後引導這些公司繼續發展。
但張逸哲給出的理由讓他們無法辯駁。
“郵件都發出來了，你覺得這事還有假？”
“倒不是覺得事情有假，而是我對吳勤國他們不夠信任。”
“你應該給予他們足夠的信任。”張逸哲說道“過去這段時間，我基本沒有插手他們的工作，現在這些公司井井有條，他們做得也不錯。”
“那是因為你站在他們身後，所以他們有足夠的底氣。現在你不在，他們要擺脫依賴你的習慣，適應自己當家作主的身份。”
“誰說我不在？我還是信鴿、百度、長鴻和辣椒科技的最大股東，掌握著絕對控股權，他們的去留在我的一念之間。”
給了張逸哲一個白眼，宋馨說道“你是最大股東沒錯，他們可以找你請教也沒錯，但出了事，他們總不能隨時找你出麵。另外，他們也需要學會用長遠目光來規劃公司業務，而不再是一個總的執行人。”
“彆將他們想得那樣蠢。他們一步步走到今天，腦子和經驗都不缺，給他們一定的時間來適應，說不定比我做得還好。”
宋馨沉默了下，說道“但願吧。”
沒再管這事，張逸哲摸著宋馨的肚子問道“我兒子怎麼樣了？”
在他去年從歐洲回來之後，姚榮珊和宋馨表達了她們的不滿，最終還是讓她們取精成功。
不過，為了未來會產生糾紛，張逸哲讓兩人簽訂了協議。
宋馨拍開張逸哲的鹹豬手說道“才兩個多月，還沒去檢查，你怎麼知道是兒子？”
“你對張逸哲發出的那封郵件怎麼看？”吉爾德找上楊永開問道。