開局考公我改寫了人生！！
座談會上，李東沐成了主角。
縣委書記陶陽高度評價了“轉提爭”主題實踐活動，同時對李東沐發起這項活動的背景和初心產生了濃厚的好奇和興趣。
“作為一名剛入職的新人，這個念頭是怎麼產生的呢？和你的工作生活環境有關係麼？”
麵對陶陽的提問，李東沐從容不迫的說起了生活經曆和入職經曆，當然是刪繁就簡。
作為已經有幾十年生活經曆的人來說，李東沐當然知道陶陽問這些問題的原因，對方就是想借助這次機會，一並了解一下他個人的情況。
李東沐知道，陶陽是動了惜才之心。
聽到李東沐的回答後，陶陽對他的邏輯思維能力給予了極高的評價，同時對他清朗的背景也非常滿意。
“偉明部長，今天的調研不虛此行，組織部儘快形成工作方案，將“轉提爭”主題實踐活動在全縣進行推廣。”
“同時，我還建議增設基層黨建工作突出個人獎，東沐同誌得獎是實至名歸，隻是少了儀式感，等一年的試用期結束後再補償吧。”
說完，陶陽又轉身對秦川和付國豪兩人說道“隆騰鎮作為主題實踐活動的發起鄉鎮，一定要做成標杆榜樣，經得起兄弟鄉鎮的取經學習，經得起上級部門的檢查指導。”
“還有，李東沐是個政治站位高、思維敏銳的同誌，希望你們能正確、高效使用，切不可因為個人原因或其他因素產生影響，否則你們就是隆騰鎮的罪人，就是臨川縣的罪人。”
秦川和付國豪心裡捏了一把汗，陶陽的意思很明確，他們兩人的矛盾要儘快消化解決，否則縣委就要出手了。
“領導提出的要求一定堅決執行，提出的問題照單全收，一定團結在縣委周圍，團結一致，砥礪前行。”
秦川作為鎮黨委書記，立即進行了表態發言。畢竟惹怒了陶陽，隻需要召開一個常委會會議，就能決定他們的命運。
座談結束後，陶陽沒有留下就餐，但是卻留下了一句令在場所有人都羨慕的話。
“東沐，今後有好的想法或者什麼問題，可以隨時和我打電話，也可以當麵向我彙報。”
“東沐，歡迎常到縣委組織部。”
縣委組織部陳偉明也拍了拍李東沐的肩膀說道。
兩位重量級的領導同時向李東沐發出了橄欖枝，這讓他內心是波瀾起伏。就連秦川和付國豪也羨慕不已。
畢竟，能得到兩位大領導肯定和邀請的，全縣恐怕也就李東沐一個人了。
今天的調研結果是圓滿的，但是秦川和付國豪兩人的心態卻是不平靜的。簡單誇獎了李東沐幾句後，便乘坐一輛車離去了。
不出意料，應該是討論矛盾的事情了。
成功進入縣委主要領導的視野，讓李東沐乾事創業的決心更加堅定，畢竟毫無背景的他，也隻能憑借工作成效來進步。
翌日，隆騰鎮召開黨政聯席會議，傳達縣委書記陶陽蒞臨講話精神，尤其是對“轉提爭”主題實踐活動進行了再安排再部署，畢竟春節過後，就要在全縣推廣，肯定少不了縣領導和其他鄉鎮的觀摩學習。
除此之外，秦川和付國豪兩人在大會上的互動頻繁了，，互相補位的話多了，拆台的事情少了。
在座的班子成員都發現了這一重大改變，同時也因為主要領導關係的改變，讓他們增加了乾事的信心。