從歌手中走出國風！
劉良的工作室所控製的個人微博上猝不及防地放出一段視頻，透露劉良已獲得美利堅波士頓伯克利音樂學院的進修資格，並且開始進修生活。
明星有機會深造，本是件值得祝賀的事，但到劉良身上，不知道為什麼就一反常態地出現不少冷嘲熱諷的聲音。
因為申請伯克利音樂學院，不需要sat成績、雅思分數要求較低、錄取率較高，一係列跡象似乎又佐證著網友的疑惑。
在該校官網上，較低門檻的申請條件和高昂的學費互相映襯，各種聯想接踵而至。
一時間，“花錢就能上”“野雞大學”“美利堅大專”等話題圍繞伯克利音樂學院的言論針鋒相對。
而且他的伯克利音樂學院之旅，從參加麵試、被錄取、入學等等，都是不聲不響的就進行。他既沒有否認是否出現走後門這種現象，又沒有對此事作出任何正麵回答的念頭。
一時之間，國內網民間的質疑聲此起彼伏。但這回不同，微博以及各大論壇強行叫停話題，這是劉良背後的力量初露崢嶸。
幾個公司互相合並，肯定有持股人想要退出變現一部分，還有一些機構想想要像啊裡一樣臨時補票。
既有大機構，又有小作坊。
退出變現的一部分好解決，無非就是售出股份的價格問題。但想要臨時補票上車的，可就沒有那麼簡單。無論是選擇增資擴股，還是選擇溢價收購。都不是想買就能買的，人家有沒有賣出的打算？賣給誰的問題？
劉良的團隊選擇小額引入招商和中信兩家大公司的資本，伴隨著他自己的部分股票減持行動。
劉良自己能把創業資金全部收回，還能掙到一部分錢，此乃一舉兩得。他個人占新公司的股份隻有1762，他的基金會公司嶄新公司股份的2323。
不僅可以徹徹底底的解放自己的雙手，還可以讓這部分資金流入更有意義的領域。
劉良旗下的團隊又開辟了第3隻基金公司，同樣是去港、滬、深金融較發達地區募集資金，當然有他自己從公司內獲得的一部分資金。開始下一輪對科學技術領域的重點投資，還是采用廣撒網戰略。
公司合並以後，在一定程度上稀釋各個原股東的股權，其中包括剛投資不久的啊裡的股份。
引入國家資本作為後盾，是為了接下來的行動做打算。至於接下來的行動的具體打算還要等待時機的到來，具體可以操作的事情才會一窺其二。
兩家資本所占的總股分份額不會超過10，由劉良的法律代理人和分彆簽訂代股權負責轉讓書，轉讓年限明確規定為三年。
新公司內，屬於劉良個人的股份雖然減少，但是他的話語權卻不減反增。
新公司正式命名為華興傳媒集團，正式召開第1次視頻會議，華興傳媒集團董事會就此成立。其中任命作為主要創始人之一的劉良為董事長，啊裡代表元蕾、疼訊代表李光澤、劉誌偉和張繼漢為董事會成員。
疼訊方麵是直接采用的增資擴股補的臨時車票，不僅能向投資市場清晰明確的展示出新公司背後的估值與實力，還能進一步豐富新公司的現金流，讓新公司的腳步能邁得更快，邁得更踏實一些。
華興傳媒集團35億元的投後估值可謂震驚了不少創投市場的人事，。
公司內部接二連三的發出一係列人事任命，首席執行官ceo由劉誌偉擔任，可以理解為是企業領導人和職業經理人兩種身份的合一，在公司內部有最終的執行、經營、管理和決策的權利。
首席財務官cfo由張繼漢擔任，主要負責內容一般是事前、事中、事後不同階段，cfo都要進行財務方麵的管理和監督。
首席運營官o由迮迌擔任，對公司經營進行計劃、建議和調度，對於職能部門進行指導及考核。首席運營官o對公司中長期發展規劃負有組織和推動責任。
此外，常見的高管職位還有首席品牌官cbo、首席人事官cho、首席談判官o、首席公關co、首席質量官cqo等，在公司中分管不同領域，發揮各自職能。
要注意的是，首席公關co主要負責公司企業的公共關係工作，如增強公司的信譽，美化公司的形象等。
還需要熟悉信譽策略的發展、信譽的衡量、危機和項目管理、網上信譽管理、媒體關係和內部溝通等。
或者需要維持能代表公司形象的直接高層形象，到時候一旦上市腳步一點點緋聞、黑料，就能讓公司整年度的努力付之東流，即使再漂亮的財報，都如同一張廢紙一般。
公司內部對業務整理，因為之前各自負責的單一方向足夠明確，所以是非常的迅速的。唯一能引起劉良注意的就是一直都沒太過注意的廣告業務和大型活動業務，它們的發展雖然不算一帆風順、會有一些磕磕絆絆，但是整體的發展水平還是令劉良滿意的。
新成立的華興傳媒集團，想要“改朝換代”的決心可謂是“司馬昭之心，路人皆知”。
整個舉動昭然若揭，新公司華興一下子就一躍而起，其估值緊緊追逐帝都文化市值後麵，甚至隱隱超過之舉。畢竟，有時候一加一可是會大於二的。
這裡不得不說，曾經風光一時的帝都文化因為其管理人張俊被有關部門帶走協助調查。此後，帝都文化落入並無實控人局麵。經過一係列的資本運作後，帝都文化的市值依然是持續的低迷階段，距離徹徹底底走向低穀已經不遠。
劉良甚至有念頭利用資本杠杆去收購帝都文化，但不過隻停留在有念頭階段。因為他不僅需要進一步的提升自己的音樂能力，還需要去監督更重要的事情。
國內公司的一切舉動，都逃不過自己的法眼。自己可是在公司內部在一些領域之中都安插了一些眼線，他們主要就用於對自己負責，向自己彙報一些公司內部發生的異常事件。
劉良秘密命名為“監察組”，隻不過這種部門不能在公司裡明目張膽的設立。
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