我重生到2002年！
“對於張總的第二個資金問題，根據開10家的平均數據，一家雙門麵店鋪的開店總成本在20萬左右，平均每月淨利潤在2326萬之間。也就是說假設我們每個月開8家店，那麼開店成本是160萬，但這8家店次月就能帶來20萬利潤。”
“各位股東剛剛一致同意06年度不分紅，那麼公司目前現金流充裕支撐到上半年月均開店七八家店不是問題，經過上半年高速發展，公司會形成龐大的現金流，足以在銀行貸到一筆可觀的貸款用於公司下半年發展。”
周為淡定的說到，大有一種“公司在我手，天下任我走”的豪邁氣勢。
“我還是覺得2007年開90家店的速度太快，我們公司的體量這種速度開店，容易把自己搞死。”蔡總在筆記本上麵記錄完畢，把手裡的筆一丟，緩緩的說了出來。
都不是笨蛋，周為現在持有公司15股份，而公司給他的股權激勵中，開10家店，每家店持續3個月盈利2萬以上，則解鎖第一個05的激勵股份，目前10個店和盈利2萬以上都滿足，就等“連續3個月”這個指標。
而周為瘋狂的開滿100家店，意味著他到時候隻要做好“持續穩定盈利”這個指標就能拿到3左右的股權激勵。
3少嗎？一家店一個月25萬淨利潤，100家店就是250萬一個月，100家店一年就是3000萬淨利潤，3股權那就是100萬分紅！
周為的激進和瘋狂說明了一個問題，莫海製定的階梯股權激勵太特麼的誘惑人了。企業店鋪規模一上來，05的比例都讓人眼紅。
“周總的方案太過於激進，我們瘋狂開店隻會給彆人帶來錯覺，那就是藥房很賺錢，到時候一蜂窩進入就隻能打價格戰；再一個，人才跟不上開店速度，意味著我們要支出更高的人才成本去挖人去留人。”莫總閉著眼睛接了蔡總的話。
不過莫老板還沒等周為和蔡總說，又繼續說到，“其實把周總的擴張速度緩一緩，把基礎夯實，例如今年的目標是4050家店。這樣經過一年時間籌備，明年開100家無論是人才還是資金都有保障。而且周總還忽視了一件事，店長僅僅實習一個月就帶店這是很危險的！”
“很危險”三個字讓周為神經一緊，很明顯自己的瘋狂擴張確實漏洞太多。
“你們都知道我家做連鎖超市，我也在益海電子超市有股份，我自己還有連鎖運動品點。店長培訓不到位後果很嚴重這塊我遇到很多，首先是一個月內他們遇到的事情少，會錯誤的認為店長很容易勝任。其次，時間太短心理容易自高自大，反而成為門麵管理混亂的根源。再一個一個月能學到什麼管理經驗？”
莫海的話振聾發聵，周為這算第二次還是第三次見到莫海，之前還覺得張總他們搞個“藥聖醫藥”來控股時珍連鎖藥房，把莫海這個毛頭小子拉進來乾嘛？現在看看這小子簡直非同一般的精明啊!
“說了這麼多，有想法就說出來！”前嶽父的話一點都不溫柔，不知道哪根筋搭錯了。
莫海張開眼，又喝了一口水，“剛剛說了建議把2007年開店目標調整到40家，為了人才梯隊穩固，建議上半年開1015家。同時建立培訓製度和輪訓製度，其中培訓就是儲備店長由公司統一做了培訓後，再下放到各店鋪為期3個月的實習，這樣培訓中說到的一些顧客異議處理、店鋪管理等問題，他們在實習中才能有更深的感悟。”
“至於輪訓製度，就是公司藥師、店長、店員等，定期接受2天左右的封閉式培訓，緩解他們工作情緒的同時，也給他們一些工作間的交流機會，每個店每天都有各種亂七八糟的事情發生，隻有他們一線人員交流、彙總出來，這樣才能形成經驗。有利於公司給其它人培訓。”
“其實輪訓有個最好的用處，培養員工的忠誠度，公司高速發展意味著有很多上升機會，內部員工優先提拔，不僅利於忠誠度，還能培養他們的自覺性。畢竟在錢麵前能忍住的人鳳毛麟角。我說完了。”
莫海說話的時間也就幾分鐘，不過的內容卻讓幾個人陷入了沉思。很明顯莫海說的問題都是超市、電子賣場、運動品店遇到過的情況，這不是周為剛剛那種畫餅式的空談，而是經驗總結之後的慎重告誡。
會議中8點半開到11點40多，幾個人又把莫海說的“穩健版”方案修修補補完善了一下，形成了會議紀要和公司發展決議。
周為準備請大家吃飯，莫海說自己25號要開學，在涪市還有很多事情沒有處理，這頓飯隻能延後了。
大家表示理解，不過張總卻把莫海拉到了一邊。
“你小子很會玩兒嘛，悄無聲息和彆人生了兩個娃兒，滿百天酒請我不也？”張總戲謔的看著莫海說到，多好的一個準女婿，結果是特麼的一個智障，娃兒是能隨便生的嘛？
“額，張叔，那是個意外……”還好男人懂男人，男人也給男人解釋的機會。
“我不管你意不意外，我也不管你和誰耍朋友，又遇到什麼意外，張婧那裡你小子最好彆去招惹，不然不要怪我和你阿姨翻臉不認人！”聽了莫海的荒唐“意外生娃”故事，張總第一反應是保護好自己女兒，不要被這貨禍禍了，怕的是女兒突然給他抱個外孫回來。
他又不眼瞎，女兒張婧喜歡這貨，這貨嘴皮子溜，腰包的錢多到自己半輩子都掙不到，女兒給他透露過，這貨現在的身家早已過億，想想自己半輩子算是白混了。
“怎麼可能！你放一百個心！她和譚麗換了新電話都沒給我說過，再說了我和她這麼多年的兄弟夥，怎麼可能嘛！”莫海斬釘截鐵的說到。
“這樣最好！”張總信了，然後丟下這個不靠譜的貨就離開了。
花姐的父母還有姐姐回原來老房子那邊了，有父母的朋友辦酒，花姐這才出月子加上口碑不好，她也就不去湊這個熱鬨了。
因此中午時候保姆龍姐做的飯，莫海和花姐一起好好的吃了一頓午餐，休息了二十分鐘，帶著龍姐一起推著兩個睡著孩子的推車就出門了。
保姆車直奔“菊島花園”而去。
菊島花園售房部，看房的人絡繹不絕，畢竟是高檔小區。
“歡迎光臨，幾位是看彆墅還是高層呢？”莫海走在前麵，花姐和龍姐一人推著一個車跟在後麵，漂亮的售樓部美女有些搞不明白莫海他們的路子。
畢竟花姐雖然氣質佳，但這還在奶孩子呢，所以沒有用任何化妝品，整個人雖然看起來就二十七八，但莫海太年輕了，有些像花姐的弟弟。
“看看你們彆墅！有現房彆墅沒？”莫海看了一眼美女銷售，有點兒想後世某部網絡小說改編的電視劇裡麵的“雞腿姑娘”。
講真，莫海有些饞，看美女的目光都帶著赤果果的侵略性，得虧一進展廳有些吵鬨，花姐和龍姐紛紛埋頭看孩子是否被吵醒，沒看到莫海和售房美女的“互動”。
“有有有，各位這邊看！”雞腿姑娘被莫海的目光看得有些不好意思，連忙把莫海一行人帶到了沙盤邊上開始介紹。
“菊島花園”目前在售的是二期，預計今年7月份交房。現房隻有一期，8棟獨棟彆墅還有一套，雙拚彆墅還剩了2套。畢竟獨棟彆墅賣價6000一平，雙拚彆墅5500一平。要知道二期的高層開盤最便宜才2000多，貴的也才3100一平。涪市市中心2300一平到處買，距離市中心遠點的西區、北區1600一平的也不少見。
所以這6000一平的獨棟還沒有賣完也見怪不怪，更何況獨棟就在河邊！
花姐聽到6000一平直咂舌，講真她從未圖謀過莫海給她買彆墅，買一套20多萬的房子她都已經心滿意足了。
龍姐作為保姆，莫海也毫不客氣的給她和錢姐說過，他願意開8000一個月，目的就一個，希望她們儘職儘責，而不是陰奉陽違。他能保證的就是他們的工資永遠比其它做同樣工作的人更高，做得越久工資越高，現在8000，過些年漲到18000元也隻是時間問題。再說了吃喝拉撒都在主人家，這8000那就是淨收入！
現在看到莫海直接問的是6000的彆墅，龍姐整個人驚恐得捂住了嘴，生怕自己叫了出來。她從未想過自己這個雇主的經濟實力已經強悍到6000一平的彆墅準備全款買。
“歐小姐，我這全款才98折啊？你很不夠意思喲。”莫海和美女銷售說到。
果真孩子被吵鬨環境給鬨醒了，花姐和龍姐忙著哄娃，自然顧不上莫海。
“帥哥，這是我權限最大折扣了。”雞腿姑娘有些尷尬的說到，而內心想的卻是幾百萬的房子啊，全款，一定要拿下這個客戶！
“額，我300多萬全款買房，就一個乾巴巴的98折優惠，我還不如找你們經理拿個更高折扣算了，歐小姐你一點誠意都沒有。”莫海嫌棄的說到，然後擺出一副要離開的架勢。
隻見“雞腿姑娘”下意識一攔，就把莫海摟住了，“歐小姐，你這樣不怕你男友吃醋啊？”莫海輕佻的說到，然後禮貌的後腿了一步和雞腿姑娘保持了幾十厘米元，不過赤果果的眼神直勾勾的看著雞腿姑娘，再傻的人都知道莫海想乾嘛！
“不怕！有什麼好怕的。”雞腿姑娘連忙接了莫海的話，培訓時候培訓老師可是講過的，高端樓盤其實男性客戶很容易成交，因為他們的往往就隻有一個要求，隻要自己不太在意，這單也就成了。