“告訴學生會，人員工資按八小時日薪40元，下午我會安排錢到位。”
2022年，校內勤工儉學時薪大約10元小時，2010年陳升能給5元小時算不錯了。
關鍵是個輕鬆活，吹牛逼就行。
陳升又將實體攤和“潛伏”攤掰碎了，灌進員工們腦子裡。
“在他們擺攤的時候，你們還有一項重要任務，那就是巡視，記錄工作狀況，評選執行優秀的人員。”
“也就是說，你們的業務對象是學生會和雇傭人員，當然你們自己也要隨時進入推廣狀態。”
“開始推廣當天，大家跟我去江科大，我會給大家示範一次。”
在座八人多少都有一些兼職經驗，能來應聘推廣，心理素質和理解能力自然不差。
而且老板要親自演示，這增加了他們的信心，看一次若是還不會，那就該考慮自己合不合適了。
一直觀察八人微表情的陳升，心裡還是滿意地。
他對這八人寄予厚望，推廣部隻會越來越大，是將來跨出江市，到其他城市大學做推廣的基礎。
可以說，隻要他們走過這一關，每個人都會是領軍之將。
他不會虧待這些人。
回答了一些問題後，陳升說道：“現在我們到辦公室，實際體驗下頭條的使用。”
特彆活躍的那位學姐叫王依依，顏值起碼能上七分，性格那叫一個開朗，活脫脫一個社牛。
而且領悟力很強，情商很高。
陳升觀察她最久，要是培養好，就是絕佳的推廣和營銷人才。
也是帶領推廣部的不二人選。
還有兩個男生也不錯，很沉穩，都是陳升的考察對象。
又是三個工作日後，今天頭條的網安備案完成了。
在工程部和編輯部的加班加點下，網站內容也差不多能投入運營。
並且在持續填入中，每個編輯手裡都有數十個賬號，輪番發布。
八個推廣一直在演練操作，時刻準備著。
陳升則來到管委會，找到陶曉燕。
“學姐，隔壁那個辦公室我看一直空著，也租給我算了，我場地不夠用。”
“你還要租啊？”陶曉燕有些詫異。
“是的，學姐，你也看到了，我人員有點多，還要組建審核組和客服。”
“那好吧，我去問問主任。”陶曉燕道。
才一兩分鐘，陶曉燕就回來了，“主任說行，你先用辦公室吧，抽時間把手續補一下。“
“謝謝學姐，也幫我謝謝主任。”陳升心中一喜，太順利了。
不過他明白，管委會對自己在做什麼，肯定也是看在眼裡的。
隻是沒料到連手續都可以補辦。
第二日一早。
“給大家介紹下，這位是我們頭條的行政總監，楊君雪女士。”陳升向頭條現有員工介紹道。
“大家好，我是楊君雪，以後為大家做好後勤工作。”楊君雪麵帶微笑，落落大方。
今天的楊君雪穿著白色休閒小西裝外套，牛仔褲，黑色的薄羊絨t恤。
還戴上了手表，給人一種微微成熟，乾脆利落的感覺。
見到如此漂亮的禦姐，眾人一時間愣住，竟忘了給反應。
小半會後，王依依帶頭鼓掌，眾人才如夢初醒。
“嘩啦啦”掌聲一片。
辦公室多個這種級彆的美女，簡直不要太養眼。
可惜，陳升又加了一句：“楊總監平時不會坐班，有後勤上的事務可以聯係她，加下她qq和電話。”
之後的入職手續都由楊君雪來辦，行政部門的人員也由她自行決定。
陳升巴不得做個甩手掌櫃。
ap.