低飛英雄傳！
在鸚鵡號的作戰指揮大廳內，所有艦隊高級指揮官和嘉賓齊聚一堂。
所有指揮官都穿著華麗的戰鬥服，並搭配了各自戰艦的特色表識，讓整個大廳成了一場華麗的盛裝舞會。
……
大廳正中的金星長老麵容消瘦，精神飽滿，他的戰鬥服上有代表高級將領的複雜藍色條紋，胸前掛著勳章，臉上帶著和藹的微笑，他的左右分彆是艦隊總參謀長和行政總長。
“艦隊仰仗各位的努力，多年來進步飛速，你們幾乎做到了完美，保六一直是軍中楷模，對此我無可挑剔……”他開始致辭。
全場鼓掌致敬。
老金星繼續說，“是你們！改變了保障艦隊從屬攻擊艦隊作戰的模式。是你們！發明了以保障艦隊為火力核心的陣列戰術，也就是李氏陣列，讓敵人膽戰心驚……”隨著金星長老話音落地，大家的眼光都投向了珍珠號艦長李力。他研發的“艦隊陣列密集齊射戰術”有效壓製了的深宮有名的蜂群攻擊戰術。
客套話說完，金星長老話鋒一轉慢慢談到了艦隊的結構演變問題，直指王東提出的綜合艦隊改革構想。
……戰前，科技城主導了興華的軍事改革，提出了全新的艦隊組建和管理模式
改革要求以艦隊專業化和高效率為目標，施行艦隊指揮和技術人員定向培養製度，同時大量使用ai參與戰艦管理。王東這批人就是定向培養的第一批指揮官。引入ai管理的優勢是成本低、適應性強，功能轉換快。以保六艦隊為例，以前整支艦隊至少需要2000多人維護和指揮，現在全員不到600人，作戰時脫離後勤係統後隻有300人直接參加戰鬥，戰鬥減員大幅降低，相應部隊的休整期也大大縮短。
“但是！在如此的成績單麵前，還是有反對艦隊專業化的聲音，而且竟然還是年輕的指揮官群體，讓人不可思議……”木星長老可謂先發製人……
接下來的局麵就比較慘烈了，大家開始群起攻擊王東的設想，幾乎全站在了金星長老的一邊，王東隻身招架，沒有舌戰群儒的精彩，隻有被無端群嘲的場麵，其實並非所有指揮官都針對王東，隨聲附和不想得罪老金星的也大有人在……隻有奧斯卡如坐針氈，替兄弟捏把汗，但不好明顯表態，隻能忍耐下來，好歹是挨過了上午的正式會議。
下午的研討就是個沙龍酒會，氣氛應該會緩和下來的。
……
要說王東被打壓也是很多人意料之中，其他指揮官也看出些端倪——老金星是想拆散奧斯卡和王東這對人氣組合，打消兩人的銳氣——從這點分析，繼任保六艦隊的指揮官應該是李力莫屬了。
但意外插曲卻出現在大熱門李力的身上。
雖然李力也含蓄地批評了王東的設想，但是他另外建議成立一支特戰中隊，作為襲擾鋼鐵城的一種戰術選擇，這其實是迂回漸進地支持王東。
不想金星長老對這位平素愛將也沒留情麵，說這是典型的機會主義，指揮官的大忌。