薑小白單獨的把亞洲汽水給拎出來作為例子講。
講了朱野說的那些話，亞洲汽水也算是風靡一時的飲料，可是說不行就不行了。
關鍵是還沒有弄明白原因。
“咱們就以飲料廠來說，按照原來的方式，那就是老老實實的賣飲料，生產出來以後，直接走渠道……誰的汽水好喝，誰就能夠脫穎而出………
可是現在呢，完全不一樣了，你還得宣傳，還得附和大眾的口味，還得跟上時代的潮流，健力寶為什麼能夠從眾多的飲料廠中殺出一條血路來，那就是因為潮流……現在賣的不光是產品。還有產品的附加價值，比如說品牌價值，比如說情懷，比如說……”
薑小白是真的想讓史生多學點東西，因為在未來，這個世界的變化很快，跟不上潮流形勢的就會被淘汰。
資本的運作，金融，互聯網，這些東西對於現在的國內企業家來說就是一片空白，大家誰也不懂，就看能不能夠迅速的接受這些新鮮事物。
“我儘量吧。”史生點點頭，其實他也想學，可是真的搞不明白。
接下來兩人又聊起了關於家屬樓的事。
家屬樓已經竣工了，接下來就是分房子了。
分房子可是大事，房子這種東西在我國的老百姓心裡是一種特殊的情懷的。
原來人們有錢了，那就是買房子，買地，現在地都是國家的了，那就隻能夠買房子了。
而之前的時候，所有的房子施行的是，福利分房製度。
你在單位上班就可以分到房子，沒有買賣房子的市場。而最近這幾年商品房製度的施行，算是在此開啟了房地產市場。
而華青控股公司這棟家屬樓現在要分房子了，也需要慎重。
房子是關係到一輩子的大事，對於很多員工來說，比漲工資之類的重要多了。
所以這也是今天史生主要想和薑小白商量的事情。
這房子怎麼分？是不要錢直接給大家分了，還是說出點錢內部認購，認購的話多少錢合適。
“這個房子，不能夠免費送給大家。”薑小白給這件事定了基調。
由儉入奢容易，由奢入儉難，華青控股公司的工資待遇本來在龍城，甚至是全國的民營企業中間來說，都算是高的。
至於國企那就更不用比了，國企的工資就是個渣渣。
本來工人們來就是衝著工資高來的，如果一下子再免費分房子，那就人心不足蛇吞象。
有些東西真的不是你給的多，大家就會念你的好的。
所以對於這個房子免費送肯定是不行的，那都快趕上國企的待遇了。
“那定價多少，是以每套房子商量一個統一的價錢，還是說根據每套房子的大小定一個價錢？”史生問道。
華青控股公司家屬樓，就在華青控股公司不遠的地方，地段，位置都不用說。
又是高層的樓房，在這個時候的龍城來說，不說是獨一份也絕對能夠排的進前五名。
這房子還沒有建好，就已經有不少人惦記了。
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