用嗓門和少數服從多數的主觀思維進行壓製,迫使你服從和認可他們的價值觀和思維邏輯。
對此,“沃德家”內部有一套“顏色論”,類似過去幾十年裡,那個特殊時代背景下的“血統論”。
簡單來說就是,你身處在“沃德家”這個體係裡工作,就必須接受“沃德家”所傳遞的價值觀和企業文化。
“沃德家”若是紅色,那你也要成為紅色,而不是赤橙黃綠青藍紫,各種顏色任你選。
若這家公司是黑色,那你也要放棄你自己的顏色喜好,將自己變成黑的。
隻有同這家公司、這個體係保持同一顏色,你才能一如既往的乾下去。
第二種便是,若不能吸納你為同黨,自然就要把你踢出局了,不然遲早成禍害。
更不要想著試圖去改變公司的“顏色”。
要知道,一家企業之所以能夠實現不斷發展和持續維係的製勝砝碼和不二門徑,就是它的“文化”和“精神”起到的作用。
這兩樣東西加一起,便成了這家企業的靈魂和根基。
你一個初來乍到者,寸功未立、威望全無,就想著對公司的“根兒”進行一次外科手術式的打擊和取締,未免有點兒異想天開了。
招你來是乾活兒的,又不是搞改革和撥亂反正來的。
首先得清楚自己出來工作的目的是什麼。
清楚這個,餘下的也就好辦了。
本次培訓很快便進入到最後一項,即“沃德家”全體員工的自我救贖。
有關“救贖”的話題,汪總在講之前,還是習慣性的聊起了近30年前拍攝的那部曾獲得過奧斯卡金像獎、長居豆瓣評分第一、至今都為人所津津樂道、被視為全球電影史上經典之作的美國劇情片《肖申克的救贖》。
說起這部電影對他的影響,幾乎可以用“改變人生軌跡”這六個字來形容。
據汪總回憶稱,這部電影從未在內地正式公映過。
首次登臨中國本土,還是在1995年的10月26日,在尚未回歸祖國懷抱的東方之珠———香港。
那年,汪總還不滿30歲。
那時的他,已然從一名由老家河南周口走出來的農村孩子,正式轉型為廣州某高級中學執教的音樂老師。
按他的話說,他生命的前18年是在河南老家度過的。
18歲以後到現在,都是在“羊城”廣州度過的。
在廣州讀大學、在廣州找工作、在廣州談戀愛、在廣州買房子、在廣州創立自己人生的第一番事業
自己人生的大半軌跡,以及餘生數十年,也將在廣州這座“千年商都”度過。
他是在1993年年初完婚的,妻子也是搞音樂的,可以說是誌同道合。
他妻子楊儷萍,也就是“沃德家”的董事長,被汪總和體係內的員工親切的稱呼為楊老師。
在兩口子還未創業,尚在學校執教期間,曾在95年10月下旬,被學校委托帶領部分在聲樂方麵具有一定天賦的學生,去往位於香港九龍城區的喇沙書院作演出和專業交流。
期間恰好趕上《肖申克的救贖》這部電影在香港上映。
兩口子趁閒暇,特意去影院觀看了這部電影,感觸良多。
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