在局長辦公室，陸凡見到了即將調任經發局局長的李聖傑。
李聖傑笑得很燦爛，他詳細地介紹了教育局目前重點工作的推進情況，並提出了一些建設性的意見建議，陸凡認真傾聽。
緊接著，兩人順利地完成了工作上的交接事宜。
待一切結束之後，李聖傑麵帶滿意的微笑，步伐輕快地離開了教育局，與組織部長郝強一同前往經發局走馬上任。
陸凡留在了局長辦公室裡，靜靜地坐在椅子上，開始沉思如何開局，怎樣掌控局麵……
就在這時，教育局黨委副書記沈濟勤第一個走進了局長辦公室，向陸凡彙報工作。
“陸局長，歡迎你來教育局掌控大局！”沈濟勤笑著說道。
陸凡的到來，並沒有讓這些副職們產生“鳩占鵲巢”的不滿情緒。
事實上，他們心裡都非常清楚，即使來的人不是陸凡，這個局長的位置也絕對不會落到他們頭上。
在寧陽的曆史上，隻有一兩個副局長直接晉升為局長，而教育局作為一個超級大局，更是不可能出現這種情況。
因此，對於教育局的副職來說，他們現在要做的就是緊跟局長的步伐，以便在新領導的權力分配中儘可能地減少自身損失。
畢竟，在官場中，新官上任就意味著權力和利益的再分配，如果不能及時適應新的局勢，就很容易被邊緣化。副職們隻能積極地向陸凡靠攏，通過各種方式來展示自己的能力和價值，一場圍繞著權力和利益的明爭暗鬥，就此拉開了序幕……
陸凡客氣的說道：“感謝，以後還得多多仰仗大家的支持，我們共同把寧陽的教育事業搞好！”
沈濟勤遞上幾份文件，“這是我分管的一些重點工作，還有一些重點項目的進展情況，局長請過目。”
陸凡接過文件，認真翻閱起來。沈濟勤則在一旁介紹道：“年後，局裡要通過‘全國義務教育發展基本均衡縣’國家評估認定，還有‘雙高雙普’工作也啟動了……”
陸凡邊聽邊點頭，“這些工作都很重要，我們要切實抓好落實，暫時工作程序不要打亂，你繼續負責。”
沈濟勤連連稱是，“陸局長，您有什麼具體的指示嗎？”
陸凡思考片刻，“我先熟悉一下工作，了解一下大家的工作情況和思路。另外，我打算去各學校調研一下，實地了解我縣教育教學的實際情況。”
沈濟勤表示讚同，說道：“好的，局長，我馬上去安排。”
陸凡這幾天做過功課，沈書記在局裡摸爬滾打二十年，分管不少重要工作，根深蒂固，可謂是資深實權派，曾經給他二級單位一把手都沒去，足可見他“油水”有多大！
正科級一把手，沒有秘書一說，辦公室負責配合局長工作，文書一般直接服務局長，相當於秘書。
文書陸行舟推門而入，彙報道：“局長，下午4點有個全省教育係統冬季安全視頻會，要求主要領導參加；5點，趙縣長主持召開‘全國義務教育發展基本均衡縣’評估協調會，這是前幾天定好的，您得發言，材料已經準備好了；明天上午召開全區安全生產推進會，要求主要領導參加……”
聽到有這麼多會議，都要求一把手參加，陸凡有些頭大，一把手有分身術不成？
5點的會比較重要，需要彙報，陸凡決定親自參加，其它會議由分管領導參加。
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