反正絕對不會是，廠子裡生產出來的那些鋼件。
那些玩意彆說沿途會有人偷了，離了吊裝設備怎麼卸貨都是問題。
對於押運科科長明目張膽的投靠，楊朝也沒什麼明顯的喜惡。
隻要這家夥懂事聽話，暫時先用著看唄！真要不識抬舉一腳踹了就行。
反正必要的敲打是少不了的，人員也需要調動一部分。
這就是俗稱的摻沙子，沒人喜歡下邊的人鐵板一塊。
楊朝決定保衛處的人整訓差不多以後，人員肯定要重新安排。
不管是內保科還是外保科，就算是押運科也最少放一半的新人過去。
並且還必須有和楊朝走的近的人，不管派過去的人能力如何。
起碼得做到個耳聰目明，彆真有事發生的時候。
還是兩眼一抹黑，像個傻逼似的被人糊弄著。
楊朝慢慢開始收緊保衛處的權力，至於另外的副處長吳明勳。
這段時間老實的就像沒有這個人，對於工作上的事情基本徹底放手。
外保科的人員調動調整，不僅不提反對意見還一直舉雙手讚成。
他的這種躺平狀態，讓外保科的正副科長徹底沒了底氣。
不僅早早的就想上門投效，還私底下還去楊朝家送禮。
隻是在辦公室楊朝沒見他們，家裡更是門都沒有給他們開。
可楊朝也沒有把他們給擼了，依然安穩坐著科長的位置。
楊朝目前的心思，全部放在整頓下麵人員上麵。
下麵的人員不捋順了，動這些管理乾部就是自找麻煩。
一是沒有現成的人員接手，二是這些家夥都做了這麼久了。
裡麵的門道肯定是門清，真要趁著離開之前給楊朝埋幾個雷，那也是不小的麻煩。
反倒不如現讓他們乾著，真要敢玩什麼心思，他們同樣逃脫不了責任。
等楊朝有了合適的人選，再把他們踢走不遲。
至於接受他們的投效，楊朝才沒這種想法呢！
外保科一直是吳明勳在管，吳明勳又是唐書記的人。
不用問這些任命的管理乾部，肯定也是唐書記的人。
楊朝才沒心思收服他們，不說他們是不是真的投效。
就算是真的，這種牆頭草楊朝也不想用他們。
至於這個押運科，原本是楊廠長的人在管。
可押運科在保衛處地位最低，誰也沒有當回事。
人員又是三個科裡最少的，出來進去的東西又都是賬目清楚的。
除了出去押運的人員，能往回帶點當地的特產，彆的油水基本沒有。
還三天兩頭的出差，保衛處的人都沒人想去押運科。
楊朝自然也看不上這點油水，所以也就暫時不想折騰他們。
押運科長心情忐忑的離去之後，楊朝對於保衛處的工作大體有了些了解。
至於以後怎麼把保衛處做大做強，那還得慢慢謀劃。
有些事情你要硬著頭皮強乾，也不是不行可這種事情做個一次兩次行。
做的次數多了不僅同僚痛恨，上麵的人也看著厭煩。
所以儘管楊朝做了再多計劃，現在也隻能是計劃。
事情不到時候楊朝不會去主動行事，可要是出現了機會楊朝也不會手軟。
楊朝原本以為，今天又是按時上下班的一天。
可臨近下午下班的時候，接到了淩雪雁的電話。
自從上次兩人白天開了一次車後，楊朝再沒去主動找過她。
：.