同事這麼一說，韓亞珍便點了點頭，覺得這樣才比較合理，於是此時上前之後，她小心翼翼的詢問
“薑妙，嗯，我們的新公司呢，我能問一下我們的老板究竟是……”
“哦，是我呀，我就是這五十棟樓的業主，也是新公司的老板。”
薑妙笑盈盈的說完，頓時韓亞珍等人全都震驚了。
什麼？和他們一起吃苦瓜騎小電驢吃瓜的同事，居然是幾千億房的大業主和新老板？！
天哪，同樣是上班，為什麼人和人的差距這麼大勒？
此時這幾千幾百上千億的差距，讓韓亞珍根本連酸都酸不起來，她隻惦記著自己新入職的底薪
“那所以說，我們的六千底薪和年終獎真的是真的？”
“啊，不是，這就是我要跟你們說的驚喜。”
韓亞珍聽到這裡心裡一沉，果然啊！
找工作的時候說的什麼月薪都是虛假的，一到公司裡肯定要降，然而就在這時她卻聽到薑妙說
“月薪保底一萬起，年終獎十萬起步。節假日絕不加班，每天八小時封頂！下班後極速失聯，不需要加班！”
天啊，這就是薑妙昨天說的驚喜嗎？
“啊啊啊，老板你真是人太好了，您咋不早跟我們說啊？”
要是早說了，他們才不在前公司待呢，一定早早就跳槽！
“我說了啊，你不信，韓亞珍你還跟我說是傳銷。”
韓亞珍………………
現場一眾人表情都很複雜又微妙。
然而還沒等韓亞珍感慨，忽然就又聽薑妙說道
“對了，每年還有一次集體出國旅遊。當然也可換成帶薪休假。
如果你們一定想要提成的話，我們的所謂提成這樣算，每個租戶在入住一月後會對中介服務人進行打分。滿分一百分，打多少分就能拿到多少獎勵。全部匿名製。
因此我們這裡隻要服務好客戶，讓租客們住的舒心，住的滿意就行了。”
如果十個客戶租戶給他打一百分，那就是一千塊錢！更何況這五十棟樓呢！一個月能拿多少獎金啊？
想想都激動！
韓亞珍和一眾人此時都快沸騰了，他們恨不能立刻馬上就上班！
天啊天啊，居然有這種神仙好工作！他們真的好愛上班！
而就在這時，韓亞珍等人的手機突然響了，原來是群裡薑妙剛剛發了紅包。
咦，為什麼要發紅包？還每個人都有五百塊錢？
韓亞珍疑惑不解的一看，原來竟然是慶祝公司開業，新員工的見麵禮紅包。
！！！！啊，他們的前同事如今的富婆姐老板，真的太壕了！
原來，他們不是不愛上班，而是之前的工作錢給的不夠啊！
現在，每一位員工都充滿了動力，恨不能立刻馬上就上崗，然而薑妙卻搖了搖頭
“不急不急，首先嘛。我們這邊要好好布置一下，一定要給租戶們賓至如歸的感受。