第79章 標準之辯:矛盾激化_官場:組織乾部沉浮錄_思兔 
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第79章 標準之辯:矛盾激化(1 / 1)

陸一鳴放下電話,揉了揉有些發脹的太陽穴。群眾的線索就像一團亂麻,看似紛繁複雜,卻又隱隱指向同一個方向。他深吸一口氣,將所有信息整理歸納,結合自身對基層情況的了解,初步擬定了一些新的考核標準。

這些標準,不再僅僅局限於傳統的經濟指標和項目數量,而是更加注重民生、環保、社會效益等方麵,力求全麵、客觀地反映出一個乾部的真實政績。然而,這些標準一經提出,就在部門內部引發了巨大的爭議。

“陸一鳴,你這樣做,考慮過實際情況嗎?”會議室裡,孫友猛地一拍桌子,臉色鐵青地怒視著陸一鳴,“基層的同誌們,大部分時間都花在處理各種瑣碎的事務上,哪有那麼多精力去搞什麼創新創業?你這些標準,根本就不切實際!”

“孫書記,我明白您的意思。”陸一鳴不卑不亢地回應道,“但時代在發展,考核體係也應該與時俱進。如果我們還用老眼光、老標準去衡量乾部,就會出現‘劣幣驅逐良幣’的現象,最終損害的是群眾的利益。”

“你這是強詞奪理!”孫友指著陸一鳴擬定的標準,語氣淩厲,“你看這條,‘鼓勵乾部積極探索新路徑,推動地方特色產業發展’,這說得輕巧,試問現在哪個地方沒有自己的特色產業?難道以前那些兢兢業業為地方經濟發展做出貢獻的乾部,就不是在探索新路徑嗎?”

會議室裡的氣氛頓時變得劍拔弩張起來,其他人都沉默不語,靜觀著這場“鬥爭”。唐曉婉坐在角落裡,擔憂地看著陸一鳴,她知道,這場改革勢必會觸動一些人的利益,也會招致一些人的反對,但她相信陸一鳴的堅持是對的。

陸一鳴頂著壓力,逐條解釋著新標準的製定依據和現實意義,試圖說服孫友和其他持反對意見的人。然而,孫友的態度異常堅決,他認定了新標準會對部分傳統工作重視不足,打擊一些乾部的積極性,堅持要求陸一鳴重新擬定。

就在雙方僵持不下的時候,一直沉默不語的數據統計人員劉康突然開口了“陸一鳴,你這些標準,在數據統計上恐怕也存在一些問題……”

劉康推了推鼻梁上的眼鏡,扶正話筒,慢條斯理地說道“陸一鳴,你提出的‘鼓勵乾部提升群眾滿意度’這一條,怎麼用數據來準確衡量?群眾滿意度本來就是一個很主觀的東西,不同的人有不同的評判標準,很難做到客觀公正。”他頓了頓,接著說,“還有這條‘推動社會效益’,什麼叫社會效益?怎麼量化?沒有具體可執行的細則,統計數據的時候就會出現很大的偏差,最終的結果就是,數據失真,無法真實反映乾部的政績。”

劉康的話音剛落,專門負責調研乾部政績的周宇也開了口,他一臉嚴肅地說道“我最近去下麵調研的時候,聽到一些基層乾部反映,說新標準過於理想化,脫離實際,他們擔心自己的工作成績無法在新標準下得到體現,影響他們的政績和晉升機會。還有些乾部擔心,新標準的實施會增加他們的工作負擔,讓他們疲於應付各種考核,反而影響了實際工作的開展。”

周宇的話,無疑是給原本就緊張的會議氣氛火上澆油。孫友的臉上露出了幾分得意之色,他雙手交叉放在桌上,目光銳利地掃視著陸一鳴,仿佛在說“看到了吧,連基層的同誌們都反對你的新標準,你還堅持什麼呢?”

陸一鳴沉默了片刻,他知道,改革從來就不是一帆風順的,總會遇到各種各樣的阻力和挑戰。他深吸一口氣,正準備開口解釋,卻被唐曉婉輕輕拉了拉衣角。

“孫書記,劉康,周宇,你們說的這些問題,我也認真思考過。”唐曉婉的聲音溫柔而堅定,“新標準的製定確實還存在一些需要完善的地方,比如如何更科學地量化群眾滿意度、社會效益等指標,如何製定更詳細的操作細則等等。但是,新標準的出發點是好的,是為了打破傳統的唯gdp論,建立更加科學、全麵、客觀的乾部考核體係,讓真正為人民服務、為百姓辦實事的乾部得到認可和獎勵。”

“唐曉婉!”孫友猛地一拍桌子,打斷了唐曉婉的話,“你這是在幫陸一鳴說話嗎?你……”孫友猛地一拍桌子,會議室的空氣仿佛凝固了。唐曉婉卻毫不畏懼地迎上孫友的目光,語氣平靜而堅定“孫書記,我隻是就事論事,新標準的製定初衷是為了更全麵地評價乾部,這對於我們組織工作來說,難道不是一件好事嗎?”

“好事?我看你是被陸一鳴灌了迷魂湯了吧!”孫友冷哼一聲,“群眾滿意度?你怎麼衡量?讓群眾投票嗎?那還不亂了套!社會效益?空談誤國,實乾興邦,我看gdp才是最實在的!”

陸一鳴知道,硬碰硬隻會讓矛盾更加激化。他拉了拉唐曉婉的衣角,示意她稍安勿躁,然後轉向孫友,語氣誠懇地說道“孫書記,您說的對,新標準在製定過程中確實存在一些考慮不周的地方。我們也正在積極收集各方意見,希望能對標準進行進一步的完善和細化。比如,我們可以考慮引入第三方評估機構,對群眾滿意度進行更加科學的測評;對於社會效益,我們可以製定更加具體的指標體係,將其分解到各個領域,以便於量化考核……”

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“第三方評估機構?誰來評估這些機構?還不是你們說了算!”孫友毫不留情地打斷了陸一鳴的話,“至於指標體係,我看你就是想搞一大堆花裡胡哨的東西出來,讓基層的同誌們疲於奔命,根本沒有精力去乾實事!”

“孫書記,您這是對我們工作的不信任。”陸一鳴的語氣也變得嚴肅起來,“我們製定新標準的初衷,是為了更好地服務基層,激勵乾部,而不是為了給基層增加負擔。我們……”

“夠了!”孫友猛地站起身,指著陸一鳴的鼻子說道,“陸一鳴,你不要以為我不知道你打的什麼算盤!你想搞新標準,不就是想借此機會樹立你的威信,好讓你在仕途上更進一步嗎?”

會議室的氣氛降至冰點,唐曉婉想要開口,卻被陸一鳴用眼神製止了。他直視著孫友憤怒的目光,一字一句地說道“孫書記,我……”

“夠了,這件事到此為止!”孫友不等陸一鳴說完,便轉身拂袖而去,隻留下一句冰冷的話語在會議室裡回蕩,“新標準的事,以後再說!”

陸一鳴看著孫友離去的背影,他知道,這場關於新標準的博弈,才剛剛開始……他轉頭看向窗外,腦海中浮現出調研時看到的一些景象,以及那些基層乾部期盼的眼神,心中暗下決心“我一定要找到一條更完善的路,既能體現公平公正,又能真正激發乾部積極性的考核之路!”他拿起桌上的筆記本,翻到其中一頁,上麵赫然寫著幾個字“s市乾部考核試點方案……”陸一鳴回到辦公室,唐曉婉已經泡好了兩杯茶,一杯遞給他,輕聲說道“一鳴,彆灰心,孫書記那邊我去溝通。”

陸一鳴接過茶杯,輕抿一口,搖搖頭“不必了,孫書記那邊有他的立場,我們與其花時間去說服他,不如先把自己的事情做好。”

“可是……”唐曉婉欲言又止,她知道孫友在組織部裡資曆深厚,他的反對意見對新標準的推行會造成很大阻礙。

陸一鳴看出了她的擔憂,笑著拍了拍她的手背“放心吧,辦法總比困難多。孫書記反對的不是新標準本身,而是擔心新標準會影響到一些人的利益,隻要我們能找到一個既能體現公平公正,又能兼顧各方利益的方案,我相信他會支持的。”

“可是,這樣的方案談何容易……”唐曉婉歎了口氣。

“所以,我們需要換個思路。”陸一鳴眼中閃過一絲精光,“與其閉門造車,不如‘取經’。”

“取經?”唐曉婉不解地看著他。

“沒錯,我們可以參考其他地區在這方麵的成功經驗。”陸一鳴解釋道,“近年來,很多地方都在探索新的乾部考核體係,並且取得了一些不錯的成果,我們可以借鑒他們的經驗,結合我們s市的實際情況,製定出一套更完善的考核標準。”

唐曉婉眼前一亮“這倒是個好辦法,可是,我們去哪裡找這些資料呢?”

“我已經讓劉康和周宇去搜集相關資料了。”陸一鳴說著,從抽屜裡拿出一疊厚厚的文件夾,遞給唐曉婉,“這是我之前調研時收集的一些其他地區的考核方案,你先看看。”

唐曉婉接過文件夾,翻閱起來,越看越覺得陸一鳴的想法可行。她抬起頭,看著陸一鳴,眼中充滿了敬佩“一鳴,還是你想得周到。”

陸一鳴笑了笑,沒有說話,而是走到窗邊,看著遠處的夕陽,眼中閃爍著堅定的光芒。他知道,這僅僅是一個開始,要真正建立一套科學合理的乾部考核體係,還有很長的路要走,但他相信,隻要堅持下去,就一定能成功。

夜深了,組織部的燈火依舊通明,陸一鳴的辦公室裡,他正埋首在一堆文件中,時而皺眉沉思,時而奮筆疾書,直到窗外傳來第一縷曙光,他才放下手中的筆,揉了揉酸痛的肩膀,拿起桌上的一份文件,封麵上赫然寫著幾個大字“a市乾部考核試點方案……”

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