第四:招聘一些可靠的團隊，隻有上下一心才能共渡難關。
這四項，傅小梅說，研發新品好像有點難，其他沒問題。
劉亮說:“你忘了，我可是中西醫高手，這藥材了如指掌，放心交給我”
傅小梅笑這說:“這某些人臉皮厚”
然後，傅小梅通知助理，召開高層會議，討論優美麗當下的問題
半個小時後，在優美麗30層高管會議室裡麵，供應商管理，生產部，研發部，人事部，銷售部，後勤部，質量工程部，法務部，物流部以及股東們齊聚大會。
會議開始時，傅小梅簡單講了一下公司目前的運營情況。
然後問詢大家的應對策略。
期間有幾個人提了意見和見解。
哪些是對公司有利，對公司無利的都記錄了下來。
詢問後，劉亮拿著一套藍波丸的產品和優美麗新出的skk產品
放在了研發部經理的麵前
然後，傅小梅接著問研發部經理
“通過質量和成份檢測，我們發現最近和我們很大的對手藍波丸的新產品和我們的產品配方百分之一百相同，而且價格確是我們到到三分之二的價格，而我們的配方隻有研發部門才有。”
然後傅小梅接著對研發部經理說著。
研發部經理說:“這個不太清楚，可能是對方有能人按照我們的配方做的。”
“哦，按照市場產品專利權，我們是優先注冊skk產品的，現在對方就是抄襲哦”
然後對法務部負責人說:“曾律師，您說說看”
曾律師說:“根據《華夏法典》第六十五條，侵犯專利權的賠償數額按照權利人因被侵權所受到的實際損失確定；實際損失難以確定的，可以按照侵權人因侵權所獲得的利益確定。權利人的損失或者侵權人獲得的利益難以確定的，參照該專利許可使用費的倍數合理確定。賠償數額還應當包括權利人為製止侵權行為所支付的合理開支。”
“哦，好的，那麼我們公司的所有損失就可以有勞曾律師了。”
“好的，傅總裁”
接著劉亮說:“我最近看了一本叫《孫子兵法》的書，裡麵有一計叫反間計，講的就是一些敵國分子滲透到本國，利用離間計挑唆本國發生內亂，自以為很高明，結果卻被敵國最後給除掉了”
劉亮講這些事實時，同時也在觀察這些高管的表情，因為人一旦接近自己的處境情形時，表現出的事亢奮心裡,他發現了像供應商管理經理，研發部經理，還有幾個股東的變化，心裡就有了計劃。
其中一個股東說:“這位是？”
“哦，對了，這是港華集團那邊派過來的人，叫劉亮，作為我們優美麗首席顧問。
說著，劉亮故意不小心從口袋裡掉出了一張卡，然後助理上前將卡撿起來雙手遞給劉亮
當幾個大股東和高管看到了那是港華集團的黃金至尊卡。
都看了看這個年經人，特彆是之前白雪和劉亮到優美麗大廈時因為護膚品過敏的事情，質檢部，研發部門的人和銷售部經理認出了劉亮。
特彆是銷售部，因為和劉亮打過交道，立馬說:“原來是劉顧問，幸會，幸會”但是心裡想，這個不是顧客麼。
反正大家看穿不說穿，以為是傅小梅和劉亮演的戲，特彆是黃金至尊卡，這個年經人怎麼可能從總部傅董事長那裡拿到這個卡，肯定是他孫女傅小梅給的
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