儘管葉菀成功化解了大部分成員的疑慮,團隊中的氣氛逐漸恢複了平靜,但李若桃並沒有打算就此放棄。她深知,葉菀的領導力和團隊的團結正變得愈加堅不可摧,而她自己卻像一個無法融入這個團隊的局外人。她感到自己失去了曾經的優勢,而那份對權力的渴望和對葉菀的嫉妒,也在她的內心中愈加膨脹。為了達到自己的目的,李若桃開始更加不擇手段地尋找機會,試圖通過質疑和挑撥,來撼動葉菀的領導地位。
這一天,葉菀剛剛結束了與核心成員的討論會議,正準備去處理日常事務,沒想到,李若桃便找上了她。她依然維持著那副看似溫和、耐心的表情,但眼底的光芒卻透露出她的不甘與憤怒。
“葉菀,我今天聽了一些成員的意見,似乎大家對於資源的分配還有些疑慮。”李若桃的語氣故作輕鬆,似乎是在關心團隊的利益,但其中的暗藏鋒芒卻不言而喻。
葉菀聽到李若桃的話後,微微皺了下眉頭,但她的表情依然平靜,語氣也依舊溫和“你說得對,資源分配是我們團隊管理中的一個重要部分。每個人的需求都必須得到合理的照顧,這也是我一直強調的重點。”
李若桃見狀,頓時覺得機會來了,她繼續加大話題的力度“不過,有些成員反映,團隊內部的資源分配似乎並不公平,尤其是對於一些新加入的成員,似乎有些資源分配的不透明,大家都知道,團隊要想發展壯大,必須保證每個人都能公平地享有資源,而不是讓少數人壟斷這些資源。”
她的語氣越來越尖銳,意圖顯而易見,就是要在葉菀的管理上挖出漏洞,讓大家對她的領導產生懷疑。然而,她沒想到的是,葉菀早已做好了準備。
葉菀看著她,微微一笑,“我明白你的擔憂,但你也知道,我們一直保持透明的資源分配機製。所有的物資和資源都記錄在案,並且每一次分配都會公開討論。”說著,她從桌上拿起一本記錄本,翻開其中一頁,清晰地展示給李若桃看,“這是我們最近三個月的資源分配記錄,每一項決策和分配過程都在其中,所有的物資分配都在團隊的監督下進行。我們在資源分配上並沒有任何不公,也沒有任何人能夠單方麵控製資源。”
李若桃聽了,心中一震。她原以為葉菀會因為這些質疑陷入困境,沒想到她竟然如此有條不紊地準備好了所有證據。她想要繼續挑撥的計劃瞬間受到了挑戰。
“葉菀,你是說這些記錄裡沒有任何問題?”李若桃心中暗自咬牙,試圖在葉菀的冷靜應對中找到一絲破綻。
葉菀淡然一笑,指著記錄本上的一項項數據,“是的,每一項分配都經過了大家的討論和同意。沒有任何人被忽視,所有成員的需求都得到了合理的考慮。你可以翻看這些記錄,看看是否有任何不公平的地方。”
李若桃的心中閃過一絲不安,她知道這些記錄裡確實沒有任何漏洞,但她不甘心就這樣失敗。她試圖抓住葉菀的漏洞“可…可這些記錄是否能完全代表所有成員的真實感受呢?有些人可能並不敢直接反映出他們的不滿,尤其是一些剛加入的新成員,他們可能害怕表達自己的真實想法。”
葉菀聽著她的質疑,依舊保持著鎮定“我理解你的擔心,因此我們始終保持著開放的溝通渠道。每個成員都有權利提出自己的意見和建議,如果有人對資源分配存在疑慮,我一定會及時聽取並做出調整。”她頓了頓,語氣更加堅定,“但我相信,大家更看重的是公平和透明,而不是無端的猜測。”
此時,周圍的幾個核心成員也正好經過,聽到葉菀和李若桃的對話後,主動走過來。“李若桃,你說的這些問題,我們也一直關注。事實上,葉菀一直都非常注重資源的公平分配,我們每個人都有發言權。”謝臨川站在一旁,眼神中帶著一絲不容置疑的堅定,“而且,葉菀從來沒有壓製過任何人的意見,我們都能感受到她的努力和關心。”
看到這些支持,李若桃心中的怒火更盛,但她知道,自己已經無力反駁。她的挑撥並沒有獲得預期的效果,反而讓自己顯得越來越沒有立場。
氣氛有些凝重,李若桃的臉上浮現出一抹不易察覺的憤怒,她想要再說些什麼,卻突然停了下來。她知道,再繼續下去,不僅無法動搖葉菀的領導地位,反而會讓自己陷入更加尷尬的境地。
“既然大家都這麼有信心,那我就不再多說了。”李若桃冷冷地回應了一句,轉身離開了會議室。她心裡憤怒至極,但卻不得不承認,葉菀的領導確實比她預想中的更加堅固。
而葉菀則沒有任何情緒波動,她知道,李若桃的質疑隻會越來越無力,她的領導地位也因此得到了更加穩固的鞏固。她隻是看著李若桃離去的背影,心中默默思量著接下來的計劃。
“或許,李若桃還不夠了解,這個團隊早已不再是她能輕易動搖的地方。”葉菀輕聲自語,目光堅定,心中湧起一股前所未有的信心。
喜歡穿越逃荒淘到白月光請大家收藏101novel.com穿越逃荒淘到白月光101novel.com更新速度全網最快。