“你不會還想找回場子吧？”
王虹衛看出來林麥冬心裡不忿，怕他想不開做下錯事，連忙警告“這裡是京城，你要是搞出什麼事，彆說我，鄭教授甚至學校都保不住你。”
不是他太應激。
而是目前這個浮躁狂野的社會，將解決問題的方式訴諸於暴力，是非常常見的情況。
聞言，正咬牙的林麥冬翻個白眼兒“您當我傻？我什麼前途？未來的大導演，注定要揚名國際，拯救華國電影，我瘋了才會乾違法亂紀的事。”
王虹衛對林麥冬的自吹自擂很無語。
但眼見他還能開玩笑，總算是放了心，勸道“唉，暫時忍忍吧，我知道你被針對了很難受，但現實就是這樣，小人多君子少，你這還算好的，姓盧的畢竟是前輩，不好意思窮追猛打。”
“等你以後真正進了社會，沒有老師和教授護著你，你才會明白什麼叫人心險惡……”王虹衛有些唏噓，似乎頗有故事。
但他沒有展開，而是停頓一下，繼續勸道“其實想想，這未必不是一件好事，你之前提議搞跨係課題，其實算是比較理想化的想法，現實要實現還是很難的。”
為什麼呢？
因為利益。
導演係願意支持林麥冬的打算，是因為林麥冬屬於自家的靚仔，如果課程確定，課題中心肯定也是《雇傭人生》。
而這和其他係是沒有關係的。
就像之前林麥冬舉得賈彰科的例子一樣，老賈能拉攏各係幫他完成短片，是因為他們本就和老賈是朋友，還被老賈忽悠投了錢。
不幫老賈，他們投的錢就打了水漂，“利益”驅使他們不得不同心協力。
林麥冬和《雇傭人生》就不同了，老賈的短片獲獎後，北電為什麼急著接管興趣小組？
北電想要學賈彰科的模式，培養嫡係導演隻是原因之一。
還有一個重要原因是——老賈當初拍短片的時候，是沒有審批的！
他等於在搞地下電影。
也得虧了是短片，審查委員會這些年一直對短片的定位有爭議，有人認為應該一起納入審查，有人則認為短片充其量隻能算實驗小品，沒有公映傳播的可能性，那麼就不應該過於限製。
結果《小山回家》得了獎，老賈賺了幾萬塊，錢有了，名聲有了，北電領導卻被嚇得一腦門子汗——獲獎的短片，算不算有了傳播性？
和老賈獲獎信息幾乎同時送進北電的，就是《小山回家》禁止放映的通知！
北電接手興趣小組，既是為了培養下一個“賈彰科”，也是為了避免出現下一個賈彰科！
《雇傭人生》不可能再集資拍攝，《小山回家》被禁，已經表明了廣播電影電視部的態度——哪怕短片，也得按照現行的規章製度來。
如此背景下。
其他係不能“投資”，自然沒有享受成果的可能性，也就自然而然地，失去了參與項目的積極性。
“……但經過姓盧的這麼一鬨，雖說攪黃了課題，卻也讓一些教授很反感。”王虹衛笑道“像鄭教授他們，都是從那個年代過來的，最討厭有人上綱上線，所以，課題雖然黃了，但美術係、攝影係和表演學院，都表示會支持你。”