第二天上午，張書記的車子到達文化局院內，早已到了的姚芷蘭，以及文化局正副局長都站在院內迎接。
我下車拉開後門，高秘書長先下車，然後，張書記從車裡出來。
魯局長上前說道“書記好，請上樓。”
說罷，又和秘書長揚揚手。
一行人在工作人員的引導下，到了二樓一個橢圓形會議室。
張書記坐中間，一左一右是高秘書長和姚副市長。
文化局的黨組成員，以及下屬二級單位的一把手坐在對麵。我作為秘書，則坐第二排。
工作人員穿梭上茶水。
姚芷蘭說“今天是個好日子，張書記到我們文化係統來考察，首先，讓我們用熱烈的掌聲歡迎張書記前來指導工作。”
台下一片掌聲。
“同時，我們也歡迎市委常委，市委高秘書長陪書記一同指導。”
這次掌聲平淡了一些。
都在官場混，大家對自己掌聲響亮到什麼程度都控製得相當好。這叫中國式禮節。
姚芷蘭說“下麵，由魯戈同誌代表文化局彙報工作。”
魯局長拿起稿子讀了二十多分鐘。
他讀完，姚芷蘭征求高秘書長的意見，高搖搖手，表示不講話。
這也是一種官場常識，有比你更大的領導在場，你就是個陪同人員，千萬不要彆人請你就講話。
姚芷蘭說“下麵，有請張書記作指示。”
不用號召，大家再一次鼓掌。
張書記說“沒有調查就沒有發言權，剛才魯局長作了全麵彙報，證明大家的工作做得不錯。
但是，如何進一步做好文化工作，我願意聽聽大家的意見，不要按順序，大家一起談談。”
台下靜了片刻，文博館易館長最先發言。
他說“去年舊曆年底，張書記到我們館裡進行了慰問，全體乾部受到很大鼓舞。我們準備在以下三個方麵發力。
一是派人到外麵學習文物知識。二是搞活文物管理，多辦展覽，提高全社會對文物工作的認識。三是在多種經營上下功夫。
以前，我們隻守著文物過日子，現在，我們也要搞活經濟。包括文物仿品的研製、出售，玉器鑒定，多培養自我造血能力。”
易館長帶了個頭，其他人紛紛發言。
會場氣氛比較足。
文化人嘛，相對來說會說一些。文化館李館長說，在培養自我造血能力上，文化館更有條件，我們將舉辦各類培訓班。
文化部門沒錢，我們辦一些班，可以增加館裡的收入……
我聽著聽著，有些話不太對勁。名義上是說資金有限，實質上在說政府對文化係統投入不足，分管的姚副市長為他們創造的條件不夠，爭取的資金有限。
我也悄悄地觀察了姚芷蘭，發現她的臉上很不自在。
二級單位發了一通言之後，就輪到黨組的同誌發言。
黨組的同誌與二級單位的這些頭頭不同，他們生怕說錯話。
因為二級單位的基本上是些老同誌，資曆老，又有一門特長，不怕得罪人。
黨組的同誌都比較小心。當著書記的麵，說錯了就可能怕留下不好的印象，你看他，他看你。一時，無人發言。
這時，孫小波說“我彙報一下自己的想法。不過，我發言的時間可能長一點。”