不晚剛剛好！
周一又是忙碌的一天。
楊昕玥開會開得頭昏腦脹，每個神經都崩得緊緊的。
在開部門會議時，見有人在底下睡覺，她就有些冒火。
“孫浩！”
旁邊的人連忙去推他……
孫浩立馬一個激靈醒了過來，身板挺直。
楊昕玥冷冷的看著他，看得孫浩直冒冷汗。
“周末兩天沒睡夠？”
“楊總，對不起。”
“不管什麼原因，不要把一些負麵的情緒帶到公司來，影響到工作。”
“是，楊總。”
“上周的彙報和本周的工作計劃，就從你開始吧。”
“是。我上周跟進了幾個客戶，沒有進賬，本周打算……”
“停！”楊昕玥打斷他。
“你的工作彙報是這樣的嗎？有內容？有數據？有情況分析和總結？”
楊昕玥聲音忽然拔高。
底下坐著的二十幾號人，沒一個敢發出聲音，做什麼小動作。
楊昕玥開會跟彆人不同，在正式開會前，要把手機聲音調振動，還要一起放到會議桌中間，手機不能留手裡。
但思想開小差的也不是沒有。
“我強調多次，工作彙報要簡潔，但簡潔要有內容！你在報流水賬啊？”
見孫浩低了頭，也不好在這麼多人麵前下他麵子。
大家都是成年人，成年人有成年人的自尊。
楊昕玥對底下個彆人的個彆事，還是喜歡私底下找他們各自解決。
轉頭就對她手下的唯一一個女主管錢嘉惠說道“會後你跟他談談，然後把情況彙報給我。”
錢嘉惠應聲道“好的，楊總。”
會議繼續進行。
這個會議因為關注到每一位員工的工作進展情況，所以時間比以往要久一些……
散會半個多小時後，錢嘉惠來敲楊昕玥辦公室的門。
錢嘉惠對於楊昕玥交待的工作，會後立刻就去執行了。
楊昕玥頭也沒抬“進！”
“楊總，我和孫浩談過了。”
“嗯。”示意她繼續。
“他嶽母生病住院，晚上要陪夜，所以有點睡眠不足。”
楊昕玥拿起桌上的員工報表，翻到孫浩的數據。
“孫浩這個月後半月業績是零，你了解到這個情況嗎？是因為家裡的原因嗎？”
又問她道“他的考勤正不正常？”
錢嘉惠連忙回道“他的考勤是正常的，沒有遲到早退的情況。”
楊昕玥便說“那如果正常工作，後半月的業績為什麼是這個樣子？你有關心過嗎？”
錢嘉惠低著頭“對不起，楊總，我可能對他關心不夠。”
楊昕玥對她的回答不是很滿意“你整個團隊，這個月業績有些下滑，大部分都是你的業績。底下員工跟上月業績對比，沒有增反退，這個原因你分析過嗎？”
錢嘉惠沉默。
“嘉惠，你在做業務上，是一把好手，我對你很滿意。但你整個團隊，沒有任何進步，你想過嗎？你有把自己當做一個管理者嗎？對自己底下的員工有沒有關心到支持到？”
見她沉默，又說“如果還是這個樣子，我會重新考慮你的職務。你回去想一想，你自己的定位。要是想自己做業務，就不要擔這個管理者的職務。如果想做管理者，首先就要對底下的人負責。”
錢嘉惠點頭“楊總，我明白了，我會好好考慮的。”
“嗯，你考慮好告訴我。關於孫浩，我聽說他在炒外彙。你要留意，他是不是晚上在炒外彙，才影響了睡眠。員工下班之後做什麼，我們不管。但如果因此影響到了工作，你就要留意。做管理者的，不要偏聽偏信，不要員工說什麼就是什麼，而要自己去看去聽去感受。”