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第2627章 HBO的人事變動(2 / 2)

隻可惜,hbo的技術水平實在太差了,開發一個很簡單的網絡電視,都搞得一塌糊塗。更換首席技術官,也是應該的。

可是,首席執行官為什麼要換?

上一任的ceo克裡斯·阿爾布雷克特,可這是hbo從美國走向世界的最大功臣!

寧露有些為難地說“更具體的情況,你需要跟喬舒雅或者布萊特詢問,我隻知道一個大概。”

周不器笑道“一個大概就夠了!”

寧露道“好像是hbo的內容出了很大的問題,跟商業表現出現了分歧,好像是hbo出品了太多叫好不叫座的內容。”

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“嗯。”

周不器點了點頭,這跟他猜得差不多。

他跟hbo也有些接觸。

hbo能夠有今天的成就,主要是有兩個大功臣。

一個是hbo的上上任ceo傑夫·比克斯,他確認了hbo的商業模式,他把hbo從一個播放老電影和體育節目的電視台,轉型為了播放自製劇的電視台。

確定了hbo在美國電視產業裡的地位。

憑借這樣的功勞,傑夫·比克斯一路高升,現在已經是時代華納的董事會主席兼ceo了。

另一個,就是hbo的上任ceo克裡斯·阿爾布雷克特了,他確認了hbo的內容模式。

在他的主導下,hbo不惜重金,製作出了很多世界級的電視劇,製作標準堪比好萊塢大片,不僅讓hbo名揚全球,也讓美劇的品牌像好萊塢電影一樣的名揚全球。

不過,現在克裡斯·阿爾布雷克特被罷免了,動手的肯定是傑夫·比克斯。

比克斯是商業上的高手。

他下手了,肯定是對hbo的商業層麵不滿了,新上任的ceo理查德·普萊普勒……以前是聯合總裁,主要負責的就是市場和融資。

之前周不器和hbo談《權力的遊戲》的融資,就是這位理查德·普萊普勒在負責。

這麼一通分析,也就明白這次hbo高層人事大變動的意義所在了。

時代華納的董事會,這是不滿hbo在內容層麵過高的投入,所導致的成本增加。他們是認為hbo的美劇投入太多了,風險太大了。他們依舊認可上任ceo阿爾布雷克特高投入之下製作精品內容的路線,可是他們覺得應該化解高投入的風險。

怎麼化解?

當然是從外部尋找更全麵更廣泛的融資渠道。

就像過去幾十年的好萊塢一樣。

好萊塢大片從來就不是好萊塢巨頭投出來的,而是好萊塢巨頭牽頭主導,從全世界各個渠道進行融資,共擔風險組起來的一個局。

好萊塢掌握的是“分配權”。

理查德·普萊普勒在爭議之中上任為hbo的新的ceo,趁著paypal上市的這個機會,就找到了周大老板。

希望能夠合作搞一個項目,借著paypal這個線上平台,為美劇創造一個融資的渠道!

周不器對此就很感興趣。

好萊塢電影的拚盤投資,已經基本玩不下去了,因為好萊塢的邏輯在科技和互聯網的衝擊下,已經發生了翻天覆地的變化。

過去應用在好萊塢電影上的融資邏輯,卻有機會在美劇中複製!

理查德是hbo的ceo,他可比洛克菲勒家的那個女繼承人靠譜多了。而且背靠著hbo這麼大一個平台,有著hbo這樣的金字招牌,以及hbo在美劇內容領域強大的資源,在做這樣一個融資項目的時候,就可以事半功倍。

周不器當即就吩咐道“馬上給徐百卉打個電話,讓她訂最早的飛機……嗯,讓她上私人飛機,馬上來紐約!”

他還有架灣流私人飛機,掛在紫微星的名下,主要是他在國內飛。

平時他不用,就留給了張一明、郭鵬飛他們。

事情緊急,趕緊讓徐百卉飛過來。

“啊?”

寧露微微一怔。

周不器道“就說讓她過來給我當兼職秘書!”

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