談到了遊戲的合作，這就太機密了，周不器沒有跟朱俊多說，至少不能在飯桌上說，得明天上午秘密進行。
接下來還是談足球。
有朗尼克這種專家在場，彆人就沒什麼發言權了。
隻不過他說的是英語，石家嶽父根本聽不懂。
朗尼克除了是曼聯的體育總監之外，也是周不器的整個足球集團的體育總監，最主要的工作就是轉會市場。
雖然身兼兩職，但並不矛盾，這是他在德國時就形成的工作習慣，就是要關注全世界的優秀年輕球員。
選拔出來，根據自己的戰術理念培養起來，然後就可以讓球員無縫銜接地在旗下的幾家球隊裡內部轉會了。
不過，這一套在國內行不通了。
石家嶽父不是在搞足球，他是想通過足球帶來的影響和品牌價值來發展自家的地產生意，就不能按照足球規律來辦事了。
按照正常的足球規律，球隊肯定是一點點地變強，打造一個體係、形成一個團隊，然後通過一場場比賽去檢驗團隊，從而查漏補缺，引進更優秀的球員填補進來。
本來周不器也是這麼計劃的。
可這樣太慢了。
石家嶽父就很著急。
想要快速地出成績，當然也有辦法，那就是在最關鍵的位置引進幾個能力卓越的球員，靠著幾個點的“超能力”，去帶動整個團隊。
國內的要求，基本上就是4外援製，3個無國籍限製的外援，以及1個亞裔的外援。如果是亞冠，還可以再多一個外援。
就太尊足球隊來說，樸智星已經是亞裔的外援了，接下來買來保利尼奧擔任後腰，鎮守中路；再引進一個巴西中鋒，負責攻城拔寨；再買一個邊路突擊手，負責定點爆破。
球隊的結構就算完成了。
其實就是走捷徑。
周不器通過先知先覺，也有這樣的認識。
他的態度就比較平淡，曾經他也一度懷揣著一些希望，可是收購了魔都地產隊深入到國內的足壇之後……算是心涼了，就不抱任何希望了。
買下曼聯之後，周不器對英超、英足球，對歐洲足聯、世界足聯都特彆地氣憤，認為這夥足壇裡的大佬控製著足球，思想僵化、動作遲緩、不思進取。靠著壟斷性的權力，不加掩飾地對這些職業足球俱樂部進行剝削。
歐洲足壇的豪門們幾度聯手反抗，幾度都被壓下去了。
大有一種“我們可以剝削，你們不能反抗”的姿態。
可是，這跟國內的足壇比起來，那真是小巫見大巫了。
買下了太尊隊之後……
還是算了吧！
周不器現在是一點關於太尊隊的消息都不想聽到，石家嶽父願意全權負責，那就讓他去搞去吧……
落個清淨，避開那些醃臢事，比什麼都強。
……
第二天早上，周不器去了九城總部，進了朱俊的辦公室。
“哎呦哎呦，稀客，稀客啊！”朱俊安排了五六個漂亮的女秘書出來，站成了兩排，辦公室裡張燈結彩充滿了春節的元素，“周總大駕光臨，蓬蓽生輝！蓬蓽生輝啊！”