9月25日。
陽光透過幻想集團董事長辦公室的落地窗，灑在了寬敞的會議桌上。
智柳、李勤、郭偉和楊誌遠四人卻圍坐在茶幾邊，俱是一臉輕鬆的表情，甚至有些幸災樂禍。
他們麵前攤開的是一份份詳儘的信息簡報。
“嗬嗬！你們看看，現在市場已經完全亂成一鍋粥了。”
智柳一邊翻閱著簡報，一邊感歎道。
他的語氣中帶著一絲戲謔，顯然對於這場畫風突變的價格戰感到既驚訝又好笑。
“嘖嘖！沒想到啊沒想到！黛爾和惠普這麼濃眉大眼的，打起價格戰來也是一點也不手軟的。”
李勤看著簡報上麵的黛爾和惠普的報價，也是咋舌。
在原本的主流價位40005000元這一檔，此刻華國國內的價格戰是越演越烈，已經變成了一場沒有硝煙的戰爭。
主打的就是加量不加價。
雖然價格還是在4000多元，但配置放在一個月前，原價6000元的，都不好意思出來打招呼。
清一水兒的原價70008000元發燒檔。
發燒檔當成主力檔賣，各家勢必都會虧錢，而且是血虧。
消費者倒是挺樂意的。
一個月前的高價配置，如今已經成為了他們也能輕鬆購買的產品。
至於消費者們那些‘小卿總躬身入局，一計害八賢’之類的瞎扯淡，智柳他們也不想看。
他們關注的是各個品牌商的反應。
整個市場，除了幻想集團以外，不會有任何一個幸存者。
全部都被卷進了這個戰場裡麵。
大家拚的都已經不是什麼虧多虧少的問題了，而是能否保住原本的市占率。
在這個關鍵時刻，任何一個錯誤的決策都可能導致公司的覆滅。
對品牌商而言，不跟進，自然不會血虧，但是你原本的市場份額就會被彆人搶走。
年底一算銷量，不好意思，你會發現，因為銷量銳減，pu等核心部件的供應商不僅會扣罰伱的返點，而且下一個年度你的提貨價就會比其他商家高上許多。
這種情況累積起來，你今年的沒虧的錢，在隨後的年度會加倍的虧出去。
因為隨後的年度，其他品牌商天然的對你便有了成本優勢。
按照智柳等人原本的估計，這一場大戰，隻有國內的廠商會參與進來。
畢竟國際廠商還有其他的市場。
且黛爾和惠普作為國際知名大廠，拿貨價始終都是在第一梯隊裡的，華國的價格戰，他們可以選擇不打，沒必要虧錢的。
但萬萬沒想到，這兩家也坐不住了，直接殺了進來。
這讓整個局勢變得更加複雜，這兩家國際知名廠商的參與，無疑給市場帶來了更大的壓力。
郭偉聳了聳肩膀，“也不奇怪，國內廠家是為了生存不得不打這一場價格戰，而外資品牌商是看清楚局勢後在主動的打。”
此話一出，眾人的臉色都變了變。
其實道理大家都懂，無非便是外資品牌商仗著自己資金雄厚。
往常外資品牌自矜於國際大廠的形象，不願意參與價格戰。
現在看到華國市場這一團亂像後，乾脆躬身入局主動開打，他們更能虧，也可以趁機搶占市占率。
但一切的根源是什麼？
是幻想主動挑起的價格戰。
所以，郭偉這話，無疑是有些指桑罵槐了。
甚至有種幻想成為了帶路黨的感覺。
這讓智柳的臉有點放不下了。
好在眾人也知道這貨是個啥性格，智柳也隻是皺了皺眉頭，沒和他計較什麼。
李勤見狀，趕緊岔開了話題，捧了郭偉一句，“幸好小偉你想出了出海戰略，讓我們跳出了這個泥潭。”
智柳也勉強擠出一絲笑容，語氣中帶著幾分讚賞。“小偉的出海戰略確實高明，為我們打開了新的局麵。”
眼下正是用郭偉之際，得忍。
他轉頭看向楊誌遠，眼神中帶著期待，“誌遠，出海戰略的籌備工作進展如何？”
雖然智柳已經下定了決心，進行換帥。
但郭偉身上的那種毫不掩飾的鋒芒和持才曠物，還是讓他覺得很是難受。
膈應的很！
楊誌遠深吸了一口氣，開始彙報，“目前，我們主要將海外市場的目標放在了巴西、獅城、熊大以及北歐羅巴等幾個國家。
在這些國家都有我們設立的辦事處，但由於當地零售業的發展和我們截然不同，電腦銷售主要還是通過超市等傳統渠道。”
說到這裡，他頓了頓，又解釋了一句，“這些國家並不像華國一般有專業的電腦城，他們更習慣於將電腦視作為一種家電……”
郭偉立刻打斷，直言不諱的說到，“楊總，我們不能依賴當地的渠道！我們必須自建自營店。”
開什麼玩笑，這次幻想之所以會被卿雲那小子玩弄於股掌之間，最大的根源就是渠道模式。
那小王八蛋完全洞察了當前渠道對於終端狀況不敏感的缺陷，整個操作就是盯著這一點痛打落水狗。
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從卿雲這一輪輪的花活裡麵，郭偉也明白了過來，‘渠道製勝’的大版本沒變，但是‘終端為王’的小版本已經開始出現了。
所以，郭偉斬釘截鐵的說著，“楊總，渠道我們一定要牢牢掌握在自己手中才行。”
楊誌遠的臉色瞬間沉了下來，他的聲音中帶著明顯的不滿，“郭總，你說得倒是輕巧！
自建自營店需要時間，我們哪有那麼充裕的時間去籌備？還要租店麵、招聘人員，總不能讓辦事處的員工轉行去賣電腦吧？”
說罷，他在心裡冷笑了一聲。
怎麼，必須按照你郭偉的指示來做？
嗬嗬！老子這個總經理現在還沒被免職呢！
氣氛一下子變得緊張起來，兩人的目光在空氣中碰撞，仿佛能擦出火花。
郭偉卻不以為然，反問，“為什麼不行？時間緊，任務重，這正是考驗我們團隊能力的時候。”
楊誌遠一時語塞，他的眉頭緊鎖，顯然對郭偉的提議感到難以接受，但又一臉不願意和郭偉再起衝突的模樣，顯得委屈至極。
他很清楚，現在他的處境非常的危險，說不定撤換自己的人事任命已經在國資方麵走流程了。
但是，靴子沒落地之前，他還是有翻盤機會的。
一個企業的領導者，特彆是國有企業的領導者，必須是要擅於團結班子力量的。
而郭偉……
兩人相處都快101novel.com年了，他太清楚郭偉的性格缺點了。
持才曠物。
在某種環境下，也可以被解讀為囂張跋扈。
智柳見狀，輕咳一聲，打著圓場，“小偉，你的想法是好的，但實際操作中確實存在困難。我們需要一個更切實可行的方案。”
勤大爺也趕緊插話，試圖緩和氣氛，“是啊，是啊，小偉，你的戰略眼光一向獨到，但這次我們是不是可以考慮一下誌遠的意見，畢竟時間不等人。”
自建自營店，搞不好要花費好幾個月的。