第一百三十三章 上課_山風微瀾_思兔 
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第一百三十三章 上課(1 / 1)

呂鬆華說:“剛才邱經理說話客氣了,我是注重現場,注重實效,根據孟科長安排,我是常駐現場,孟科長安排現場是進行全部排查,有問題的地方整改完後,再進行檢查,檢查沒問題後再展開施工,孟科長一再交待,這是我們董事長親自要求的。”

“安全管理工作是一項重要工作,沒有安全就不能保證生產,生產必須安全,在座的老板們,你們的任何一個人出了傷亡事故,這個損失估計是慘重的,處理這些事故不是一點錢就能處理的,人命事故損失更大。”

“你的人出現人命事故了,這會導致一個家庭破裂,老人失去了孩子,白發送黑發,對那些還沒長大的孩子打擊更大,孩子失去了自己的依靠,生活失去了保證,將來的生活會暗淡無光。”

“對於整個社會而言,我們失去了的一個能為社會不斷創造價值的勞動力,大家可以想象,這個損失到底有多大了吧,所以我們一定要認識清楚,安全是第一位的。”

邱海燕沒想到,這個呂鬆華講起安全來,那是直抵人心,呂鬆華的話讓這些隊伍的頭都陷入了沉思。

呂鬆華繼續說:“有的老板們可能擔心,安全上的事情那麼麻煩,又浪費時間又浪費人工,還乾不乾活了?是,我在這裡強調一下,我們的安全工作是有明確的操作規程,你隻要按操作規程作業你就不會出現安全事故,還有一些安全規章,隻要大家每天念一念、學習一下,大家就會有明確的認識,有了明確的認識就會遵章守紀,所以拜托各位老板,從日常安全教育入手,從遵守安全規程入手,我們的安全工作就會有明顯改觀。”

“項目部主要是以檢查督促整改為主,安全管理工作就是以你們為主,你們自身要加強管理。我舉個簡單的例子,咱們的工程現在是裝飾裝修階段,一些易燃品也較多,那你們就是要告訴工人,彆在工地現場吸煙,從你老板自身做起,現場不抽煙,有抽煙的就罰款,這樣一來,有帶頭不抽煙的,慢慢的風氣就好轉了。”

“我們常說管理的難點在哪兒?就在於從小事做起,從細節做起,從領導做起,你領導帶頭了,你工人就會看在眼裡,就會心有所戒,有的老板是自己帶頭抽煙,那你的工人肯定很難管,有的老板是自己抽煙,不讓工人抽,那工人就會說隻許州官放火,不許百姓點燈啊。”

“所以上行下效,大梁不正二梁歪,中梁不正倒下來,以身作則,是我今天給各位老板提出的一個要求,希望大家能做到。”

“還有,在我們檢查的過程中,對提出的安全問題,大家一定要認真整改,能當天改的不要拖到第二天改,畢竟工期很緊,時間也是你們的效益。”

“在這裡重點說明一下,對三番五次不落實整改的單位,我們將現場出具罰款單,隻要工長落實了單位,我們將直接處罰,這個錢需要你直接繳到公司財務,我這也不要,如果你就是不繳,那不好意思,項目部在撥付你們的工程款時,加上滯納金直接一塊扣除。”

呂鬆華一說起來那是滔滔不絕,安全工作對他實在是太熟悉了,他經曆的事情也多,現場也熟悉,隨便拈起來就能說說,真是信手拈來。

印安東在想,自己什麼時候能達到這個水平啊。



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