張雲亮這邊也開始手起刀落了，他直接拿著一個名單，在外麵念了一遍。
完了後，直接開口“請你們寫好辭職信，人事部這邊會配合你們離職。”
這下在公司裡炸開了鍋。
“這小子，特麼也太心狠了點吧，我們以前是針對過他。”
“但你也太明顯！太過於直接！”
“這種人，以後怎麼在社會當中生存。”
一些人開始恐慌，恐懼，也有些人憤怒，各種現象都有。
晚上六點。
劉海正在完善他們汽車的營銷方案
也是市場那邊交過來的幾個方案。
市場部那邊還算正常，沒有人乾擾什麼，給出來的方案，他也算滿意。
隻是也要根據自己的建議進行修改。
同時，他也接了張雲亮的一個電話。
張雲亮心裡很緊張，也很忐忑，隻問了一個問題“老板，你怎麼這麼信任我。”
“你就不怕我搞砸了嗎，我從來都沒有管理經驗。”
劉海回答的也很直接“設計部門要怎麼管理，做好設計，討論好設計，這才是你們部門最應該做的。”
“要是一板一眼的，也和生產部門一樣，弄出來那麼多的條條框框。”
“那你們部門就沒有存在的必要性了。”
“至於為什麼用你，其實也很簡單，你能夠聽懂我說的東西。”
“後邊也不需要你做什麼，把我和你講的東西，用圖紙表現出來執行就行了。”
這點劉海還真不需要誰來幫助他。
他腦海中裡的爆火車型太多了。
但他不是設計師，也不可能拿著圖紙去畫。
第一，自己畫不好。
第二，自己也沒有這個時間。
於是就需要找一個能夠聽懂他說什麼的人。
能夠做到這點，加上人品沒有什麼問題，這就足夠了。
劉海之所以要把他給提升到部門負責人這個位置上。
就是考慮到他以後的設計會被他上司給攔截了，最終導致他看不到。
這樣你直接和我聯係了，也不會再有什麼阻力。
電話那頭，張雲亮點了點頭“放心老板，我不會讓你失望的。”
劉海這邊聽後哈哈大笑“這就對了嘛，不要怕，我們喜歡拔苗助長。”
“可能剛開始你在管理上不會很適應，做不太好，但我們會給你時間成長。”
“慢慢的，多摸索就行了。”
張雲亮特彆的感動。
人在外麵混，遇到一個貴人，真遠遠比你努力十倍重要得多。
一般人總會遇到一兩個，但很可惜，這些人根本不懂得把握機會。
所以大部分人一輩子平庸，碌碌無為。
張雲亮其實就已經把握好了劉海這個超級貴人。
那頭掛了電話後。
張四海從外麵走了進來“人我們已經監控了，要不要直接通知有關部門人抓人。”
“狗娘養的，背後玩了我們這麼多花招！”
喜歡激蕩1981，農村也瘋狂請大家收藏101novel.com激蕩1981，農村也瘋狂101novel.com更新速度全網最快。