“‘汪顯聲’竟然要升了？”陳
蘇明哲得到這個消息的時候，還有點詫異。
不過，等到他知道真正原因後，又變得哭笑不得。
果然，蝴蝶效應是真實存在的。
七月底的時候，‘汪顯聲’去給吳曄下藥，讓他意外身亡。
這件事本來在上麵領導的示意下，已經冷靜處理了。
但是，事有不諧。
吳曄的死，牽扯到了一個新入職的女員工。陳
那女員工因為和吳曄的死有了牽扯，在隨後的一個多月裡，飽受同事們的冷言冷語和孤立歧視。
這種事情就很奇怪。
明明她也是受害者，但是，在其他人眼裡，她卻成了不可接近的‘怪胎’、‘累贅’，甚至是‘不祥之物’。
這作為一個才畢業的文藝小姑娘，哪裡經受得住這些壓力啊，一時想不開，就做了傻事。
幸虧，她的父母察覺到異樣，及時發現，送到醫院救了回來，但是手腕上多了一道傷疤。
事後，小姑娘的父母直接通過關係，把事情又捅了出去。
本來已經平靜下來的吳曄事件，如今再次起了波瀾。陳
上次要求和‘汪顯聲’換崗的路總編，這次找誰都沒用了，直接被迫申請了病退。
不僅如此，出版社的不少領導，也都因此受了批評和換崗。
鷸蚌相爭，漁翁得利。
‘汪顯聲’就是在這種情況下，被調去出版社擔任書記一職，同時還兼任社長、編輯部總編兩個位置。
按照出版社和雜誌社的行政級彆對比，‘汪顯聲’算是一口氣被提升了兩級。
理清楚頭緒後，蘇明哲歎了一聲
“哎，自己還想著，過兩天把蘇靜拿下，就讓汪顯聲徹底消失呢。現在突然被調去出版社，怎麼都感覺這個身份有點雞肋，食之無味，棄之可惜啊。”陳
蘇明哲斟酌了一番，最終還是決定，讓‘汪顯聲’接下調令。
彆的不為，就為出版社掌握的那些資源。
調令下來得很快。
在上麵領導調查的第二天，就有組織來找‘汪顯聲’談話。
第三天，來接替‘汪顯聲’的新主編就到雜誌社報道了。
工作交接了兩天。
‘汪顯聲’倒是全程配合，但是辦公室主任金麗麗在協助交接的時候，出了不少錯誤。陳
不過，這些事情都和‘汪顯聲’沒關係了。
畢竟，他和金麗麗就是一場公平交易。
現在他要離開雜誌社了，這場交易自然而然進行終結。
在交接本上簽字，‘汪顯聲’和新主編握手告彆。
離開雜誌社後，按照規定，‘汪顯聲’拿著屬於自己那一份交接本，去了市文化公司報道。
出版社也是隸屬於市文化公司，所以，‘汪顯聲’要去出版社上任，隻需要去市文化公司一趟，找個領導陪同自己去交接就行了。
到了下午兩點多鐘。陳
‘汪顯聲在市文化公司領導陪同下，來到出版社進行交接。’
同樣是交接，但是待遇迥然不同。
前去雜誌社和‘汪顯聲’交接的新主編，處處低調，姿態也拿得很低，在‘汪顯聲’麵前，幾乎就沒直過腰。
而‘汪顯聲’在市文化公司領導陪同下，前往出版社的交接過程，卻是全程陰沉著臉，眉頭緊蹙，冷言少語。
最後簽字的時候，‘汪顯聲’這才衝著市文化公司的領導抱怨道
“領導啊，要不，我還是回雜誌社好了，這出版社的問題這麼多，我害怕自己擔不下這個責任啊。”
“老汪，你可不能沾輕怕重啊。”陳
那領導見‘汪顯聲’要撂挑子，連忙阻止道
“上麵領導也知道出版社的問題很多，但是領導把你調過來，那就是看重你，認為你有力挽狂瀾的本事……”
在領導的勸說下，‘汪顯聲’迫於無奈，在交接本上簽下了自己的名字。
那領導一看幾個人都在交接本上都簽字了，立刻閃身走人。
最近出版社屢屢出現狀況，有小道消息說，是出版社的風水出了問題。
不管這種謠言從何說起，反正，他都不想在這裡多待一會。
送走了領導，幾個要退下去的出版社領導，就把目光看向了‘汪顯聲’。陳
幾人對視一眼，原來的社長就開口道“老汪，不對，汪社長，您看，現在這工作已經交接了，我們幾個也沒什麼事了，就先走一步，咱們以後再聯係，怎麼樣？”
“怎麼就沒事了，我這初來乍到的，以後少不了要麻煩大家。”
‘汪顯聲’客氣了幾句，在幾人堅持要離開後，又開口想請大家吃個飯。
畢竟，馬上就到下班時間了。