林許智也沒有辜負宋盞和傅朝顏的期待，在東莞和傅朝顏、厲俊彙合後，很快就承接了主要的廠房改造和落地工作。
接下來的一周時間裡，京城總部撥款，傅朝顏三人完成了最後的交接和轉讓手續，並開始著手規劃廠房建設和生產線調整。
林許智作為硬件部負責人，也在一周內深入地了解了公司對智能手機的項目定位和產品期待，並且和宋盞持續地進行線上溝通，列出了當前的幾處缺口。
一方麵是人才缺口，想要生產智能手機，除了廠房和生產線，還需要大量的工業設計人才，以及電池、電路等專業人才，這些人才有的冰糖科技通過向同行業飛利浦、摩托羅拉等挖人形式招攬，有的則麵向社會招聘。
另一方麵是核心技術方麵，林許智給出的整體方案裡，采用最穩妥的核心技術采購模式，畢竟公司剛剛成立，自研能力是幾乎為0的。因此，像相機光學傳感器、屏幕、玻璃等都和成熟企業合作。
冰糖科技對智能手機項目非常重視，不僅要錢給錢，要人給人，而且專門成立了“小冰手機股份有限公司”，傅朝顏擔任法人兼總經理，林許智任副總經理。
智能手機項目，也正式更名為小冰手機。
之所以不叫冰糖手機，主要是因為冰糖科技的英文名是rockcandy，太長不夠好記，印在手機上也不清晰。
改成小冰手機後，對應英文名為ice，ogo是一個冰塊，簡單好記。
小冰手機的項目周期和裡程碑時間，也被確定。
啟動時間為11月13日，第一批產品產出是1月20號。
收集一波內部反饋意見後，第二批產品產出時間為3月15號。
最終確定產品為3月30號，然後4月開啟預熱，進入生產線，5月份開發布會正式發售。
時間其實挺緊張的，林許智壓力很大，但又充滿乾勁。
他經常深夜和宋盞討論手機的一些細節情況，因為他發現宋盞對要做出一個什麼樣的手機非常清楚，就好像真的見過那個符合他要求的產品一樣。
這讓宋盞可以及時地給出正確或錯誤的判斷反饋。
林許智來公司一段時間也明白了，宋盞雖然已經不擔任任何職務，但卻是公司最大的股東，也是公司真正的主心骨。
雖然冰糖科技作為一名新生的互聯網公司，靠著手頭三款拳頭產品“冰糖微博”“開心農場”“冰糖網”，已經邁過了初創階段，實現正收益。
但小冰手機項目，卻是真正的從零開始，困難比宋盞想的來得要快。
在確定初步手機設計稿的第二周，林許智就告訴宋盞遇到了電池和手機一體化的兼容問題。
因為之前的手機都是可拆卸電池的，但宋盞要求小冰手機要足夠的薄，並且是一體化的，實際上是參考了後世iphone4的設計。
這對內部的電池排布和電路板設計都有非常高的要求，需要電池做的很薄才行。
“這方麵我們研發能力薄弱，也來不及了，最好的辦法是購買現有公司的方案，或者和高校前沿的項目合作。”林許智說道。
“嗯，你那邊有對應的方案麼？”宋盞問道。
“我在清華本科學的集成電路，後來博士轉的材料，我有一個師兄，畢業後留校任教，他現在帶的項目是和電池技術相關，我準備去拜訪他一下，看能否達成合作。”林許智說道。
“你有門路？那太好了，需要我做什麼？”宋盞問道。
林許智笑道：“如果老板能和我一起去是最好的，你知道的，我其實不善言辭，有時候比較難以表達準確。”
“我這個師兄脾氣比較怪，我怕我一個人說服不了他。”
宋盞點頭道：“可以，你和他約一個時間，我陪你一起去。”
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