要不然得話sbs的那條老狐狸，怎麼會這麼熱情的直接搭上李致銘的船？
用他們華夏話來說，樸社長可是出了名，不見兔子不撒鷹的主！
“這都是小事，沒問題，回頭我交代一下，這些我都會一視同仁。”
“畢竟今天喝了李先生的酒，自然不能白喝不是？”
“乾杯！”
李致銘笑著點點頭，舉起酒杯。
三個水晶酒杯輕輕碰到了一起，發出清脆的響聲，回響在這個不小的房間內
李致銘此時還在想，前輩？是hot的幾位古早大神，還是神話？又或者是東方神起的幾位歌？
他們作為男團，的確是影響了一代又一代的男團愛豆們。
對於張遠這些後輩，他們最珍貴的還不是作品，而是多年來累積下來的舞台經驗。
比如找鏡頭，舞台站位，又或者是團員之間的配合。
那些都本來都是需要靠時間去熟悉的。
說到這，李致銘就不得不想到我們的allen蘇同學。
他在找鏡頭上麵，真是從總決賽比賽開始，就一直非常強大的。
但這也是天賦，一般人學不來。
當然，如果此時有一個富有經驗的前輩去給你傳授經驗。
那肯定就是走捷徑的最佳方式，這種寶貴的資源，一般的公司是絕對不會對外。
畢竟大家都是吃這碗飯的競爭對手。
你學了去，舞台呈現的越好，吸到的粉絲越好，真就是教會了同行，餓死了自己唄。
李致銘倒是想過砸錢去找人特訓一下，但是錢不錢的沒事。
就怕花了錢人家不教真東西，這才是最傷的。
但現在有金勳兒在後麵發話，老板說話了，公司的那些藝人哪敢不聽呢？
這可是今天為止聽到的第一件好事！
至上勵合是他目前為止最想，也最有機會走出去的一個組合。
所以他的關注度和資源傾斜肯定是必不可少的。
但是因為缺乏好的機會，所以這也是他現在最焦慮的問題。
在自己節目出道自然好，但是也會把你徹底定性為內娛組合。
並不是說這個不好，而是因為華夏市場自然大，但是日後在想走出去，那就難度可想而知。
但如果可以國內國外雙舞台同時出道，那他們就可以直接成為一個國際組合。
未來在走出去，那就會更簡單，而且名正言順的多。
就像是出身一樣，如果你和哪裡都能扯得上一點關係。
這裡是三大姑，那裡是四大爺。
那你未來不管做什麼買賣都會簡單一些，扯得上關係就是硬道理。
不得不說，解決問題還是要找關鍵的人。
金勳兒看上去一介可愛女流，但是說話分量，可是一點都不含糊。
她當晚就定下了至上勵合在s的綠燈式訓練。
幾乎是拿到了他們嫡長子團，一模一樣的所有教學資源。
其中就有一些頂尖老師和大前輩私人教學的機會。
這放在他們公司內部，那都是非常難的事情。
更彆說至上勵合隻是一個合作公司送過來的彆人家孩子，這絕對是開了先河的事情。
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