第175章 合適的管理人選_重生2004年重新開始_思兔 
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第175章 合適的管理人選(1 / 2)

王軍有些不甘心,他想要再堅持一下,於是說道

“老板,我們現在廠子的訂單都接不過來了,是應該增加生產線的,而且這兩條生產線能夠為我們省去四十人的人工成本,並且生產效率也會提高百分之六十。有了這兩條生產線的話,我們也能接到更多的訂單,這是穩賺不賠的買賣呀。所以,老板您應該再考慮考慮。”

林語說道

“沒有什麼可考慮的,你隻需要按我說的去執行就好了。”

王軍無奈的說道

“好的老板。”

接下來王軍帶著林語來到了廠子裡的實驗室,這讓林語也是沒有想到,自己的廠子裡竟然還有實驗室。

不過雖然這是一間實驗室,但是麵積卻不是很大,差不多隻有100平米左右,實驗室分成了三個屋子,每個屋子裡都坐著四五個人,這些人見到領導到來,全都停下了手中的工作,林語簡單的看了看,便知道三個屋子分彆進行著不同的實驗,一個屋子研究的是冰箱,一個屋子研究的是洗衣機,另一個屋子研究的是電視,不過當林語看到這簡陋的設備和環境時,便知道這個實驗室是研究不出來什麼東西的。

王軍說道

“周總監,你來給老板介紹一下吧。”

技術總監周廣輝上前說道

“老板,我們實驗室組建的比較晚,是今年剛剛組建的,所以看著有些簡陋。現在實驗室一共有員工十五人,是按照每個實驗項目五人配備的,今天有兩人請假,所以在場的隻有十三人。這十五人中,本科學曆十人,研究生學曆四人,博士學曆一人。”

林語聽到後也是一驚,他沒想到這十五人的學曆竟然這麼高,這還真是有些出乎意料了,林語知道剛才還是小看這些人了。

林語問道

“為什麼要組建這個實驗室。”

周光輝說道

“就算我們是組裝電子廠,那也是需要技術支持的,不然生意是做不長久的。”

林語也是沒想到這個技術總監還是可以的。

“這個實驗室是誰提出建立的?”

王軍也看不出老板是怎麼想的,於是便沒有說話,萬一老板覺得建立實驗室沒有用的話,那豈不是要把責任怪罪到自己身上,要知道現在老板給他的感覺就是不想多花錢。不然也不會同意那兩條生產線。所以實驗室這種隻費錢又賺不到錢的投資老板大概率是不同意的。

周光輝說道

“是我要建立的。”

林語說道

“好,那我們去下一個地方看看吧。”

王軍也很是納悶,老板竟然沒有發火,不過他覺得老板肯定是有想法的,不然是不會問誰建立的實驗室。

王軍又帶著林語查看了宿舍樓以。

林語整整在電子廠轉了兩個小時,他基本上對電子廠有了初步的了解,也對電子廠的未來有了新的規劃,但無論怎麼規劃,電子廠都是要搬遷的,因為這個地方的價值是遠遠高於電子廠本身的業務的,這也是為什麼林語不同意增加新的生產線的原因。

當然,現在擺在林語麵前最主要的事情是對人事的調整,林語覺得技術總監周光輝更適合管理電子廠,這從他成立的實驗室就能夠看的出來,雖然科研人員隻有十五人,但是學曆還是基本達標的,如果設備先進的話,說不定是能夠研究出新的技術的。

林語對眾人說道

“周光輝,你和我再去一趟實驗室,至於其他人就去會議室等著我吧。”



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