第167章 職場規則_爸爸偷了我的女朋友_思兔 
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第167章 職場規則(1 / 1)

江雲起對於許歡顏在工作上的出色表現是很欣賞的,可是聽到許歡顏打算離開江氏有點不能接受。他覺得許歡顏離開太可惜了,許歡顏跟他擺事實講道理。

“你是老板,總不能自毀長城!現在是關鍵階段,萬一被股東抓到把柄,以後還怎麼麵對同事和下屬!”

“那你要是離開江氏有什麼打算,彆的公司很難給到你現在的待遇!”

“放心吧!我打算跟著葉辰軒他們一起創業!”

“你要去他們那個公司?”

“呃……其實我忘了跟你說這事,天璣傳媒我也是股東”

“啊!你個小壞蛋,你是早有預謀吧!你這根本就不是商量,就是打算通知我一聲是吧!”

“天地良心,我可真沒有。開始就是想讓辰軒過來帶帶靈梓!”

“公司是你開的?”

“嗯!我沒想到辰軒跟格蕾絲這麼給力,現在靈梓和斯年勢頭很好,嘉澤已經接拍了電影,公司缺人手,我就想著剛好我從江氏退出來,然後跟他們一起經營天璣傳媒!”

“你老實跟我說,你跟葉辰軒什麼關係?”

“就是普通朋友!”

“普通朋友說來就來了?”

“這麼說吧,我跟辰軒就好比你跟杜樂康!”

“我跟樂康可是同性彆!你們可不一樣,彆忘了異性相吸!”

“哎呀!你怎麼這麼小心眼?我不管你信不信,我們隻是好朋友!”

“好朋友一口一個寶貝兒的叫著!”

“他不光是這樣叫我,格蕾絲也是這樣叫的!這隻是一種習慣”

“我聽著不順耳!”

“好了嘛!彆生氣!他……絕對不會喜歡上我的!”

“不喜歡你這麼幫你?你們怎麼認識的?”

“我們是在酒吧認識的!”

“什麼?”

許歡顏有種無力感,她平時工作中說話很有條理性的,可在愛情麵前,忽然感覺到自己表達能力很差,越說越亂。江雲起下個套,她就能鑽進去。許歡顏隻好一五一十的交代清楚他們認識的經過,當然葉辰軒不喜歡女人這事她也提到了,江老板這才算是放心了

“哎!我還是舍不得你離職,你這麼優秀應該在公司得到更好施展才華的機會!”

“謝謝江老板的賞識,但是我也不想跟你偷偷摸摸的在一起,我退出後我們就可以光明正大的在一起了!”

“我這是娶個老婆損失了一員大將啊!我不管你得補償我……”

江雲起攬著許歡顏柔軟的腰肢,一副撒嬌的語氣。許歡顏羞澀的吻上江雲起的唇,江雲起被瑩潤香甜的唇封了口,哪裡能受得住誘惑,許歡顏隻覺得身體瞬間被束縛進一個有力的懷抱中。

未儘的語聲,淹沒在滿是情意的吻裡麵

纏綿的吻過後,江雲起依舊不舍得放開許歡顏,抱怨著自己結婚也是結了個假婚。許歡顏其實也想跟江雲起膩在一起,工作日裡雖然天天見麵,可是多數都是工作忙碌的。下了班時間也不早了,江雲起不能總把兒子托付給保姆照顧,所以在一起的時間真的是有限。

熱戀中的兩人總想纏纏綿綿的膩在一起,許歡顏告訴江老板兩情若是長久時又豈在朝朝暮暮,讓他再耐心的等等,等她把工作跟亨利交接好,等她跟姑媽把兩人的事坦白了,就沒有什麼後顧之憂可以天天在一起了

江雲起鬨著要開個房間不回去了,許歡顏沒同意,拉著他趕緊回家,這都已經是淩晨了,許歡顏告訴他距離周末還有兩天。江老板隻好先送她回家。

“你錢夠用嗎?新公司要投入不少錢的!我給你轉”

“我夠用的!雖然這個公司是我注冊的,但是辰軒跟格蕾絲還有嘉澤都有入股。你不用擔心!最近靈梓跟斯年有了人氣,公司也給他們接了不少的商務資源,已經開始有入賬了!”

江雲起伸手摸了摸許歡顏的麵頰,許歡顏讓他好好開車。

“你是有老公的人,以後有什麼事能不能先跟老公知會一聲!”

“這個都是之前的事,辰軒來了也都是他在打理,我壓根不參與。他是個有能力的人,也不需要我操心,所以我真的也沒想起來說這個!”

“哎”

“你怎麼老歎氣!”

“我折損了一員大將,本來很心疼了,現在又有種我的老婆也要飛了的感覺!”

“懶得理你,淨胡說!”

“歡顏,我希望你在事業上有所成就,你這邊需要幫忙彆想著自己扛,我還可以給你注資,總之你想做什麼我都會支持你!”

江雲起有的時候很喜歡逗弄許歡顏,看到她害羞或者生氣,才感覺這是真實的她。可是想到許歡顏為了自己選擇離開公司,他就覺得心裡有虧欠。

亨利來公司正式入職後,許歡顏毫無保留的把自己的一攤工作跟他交接。本來應該把夏瑤也安排在亨利手下,但是許歡顏對於夏瑤最近的表現有點失望,她一開始的那股上進勁兒心已經完全沒有了。許歡顏安排了露露跟著亨利後,每天幾人的午餐也在一起吃,主要是許歡顏想儘快讓亨利能了解公司進入狀態。帶著露露一是為了避嫌,二是露露這人社交能力很強,工作年限也有基礎。亨利是典型的老外工作模式,需要露露這樣的同事引導他了解國內職場跟國外的不同,要讓他自然地進入勤奮與敬業的職場模式裡。

露露聽到許歡顏給她的任務,直呼許歡顏太過分,許歡顏卻說這是才儘其用對她的委以重任……

夏瑤沒有抓住最好的機會,轉正後太不懂得維護同事關係了,處理事情很小家子氣。一開始許歡顏看她上進,做事也認真努力就願意多教她一些,甚至給她提早轉了正。當你作為幸運兒,得到領導大力提攜時,在領導眼裡你就是他的“首選”,抓住機會讓自己有更多的不可替代性,才是一個職場精英該做的。領導隻會關照能給自己帶來更多價值的人,她反而隻跟馬克一人走得過近,這就導致馬克辭職後她的處境很艱難。在這樣的大企業中真正構建起良好的同事關係,培養自己的社交能力,經營好人際網絡才是立足的根本啊!

夏瑤開始還是沒有意識到自己的問題,後來看到許歡顏安排露露跟著亨利工作,加上同事們現在說話都背著她,她心裡開始敏感起來,心裡有點不平衡,其實她要是能主動找許歡顏談談,許歡顏還是願意幫她指出一些問題的。可當你讓領導失望,你的不自知而沒有意識去補救的話,領導便會對你產生態度的轉變了。

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