某精品小區物業經理正在給地產開發商老板算一筆賬。
“保安15人，每個月平均薪資3000元，保潔10人電工工資貴一點要5000多，綜合各項成本，我們選擇外包，還能省下十分之一，並且責任到了51同城上。”物業經理說道。
地產開發商老板原本也懶得外包，畢竟自己經營，以前也好好的。
突然福至心靈，感覺外包也挺好。
物業其實也有額外收入的，小區每個月還有不少廣告費，什麼電梯廣告宣傳欄廣告的，另外每戶都要交物業費！
老板點頭道“行吧，那就外包，慢慢來吧，以前的員工你問問51同城，他們能不能接收呢，要不然我們開除員工，也挺麻煩。”
“要是他們不接手我們的老員工，那這次就先一點一點外包，先外包一部分人手，我們小區人手也不夠，開年本來也要對外招聘。”
“這個沒問題的，51同城現在專門做人力資源，我們以前的員工都是熟手，他們願意全盤接收，到時候他們甚至能夠根據員工住的地方，就近安排工作呢。”物業經理說道。
某小區業主群，正在召開業主大會，他們小區物業都是自己業主管委會找的人。
以前每年年底，還能分不少錢，這些錢就是電梯廣告，物業費、垃圾費盈餘。
大家核算了一下，以前的物業管理公司收費比51同城上自己聯係要貴不少，和51同城合作，年底能多分錢，業主們也相信幾萬人的大公司，肯定要比現在的物業公司好。
於是全票通過更換物業。
一些業主想著，到時候小區有了51同城管理物業，自家有保潔需求也方便。
主要是大公司，更值得信賴！
就這樣，還沒到正式運營，陸恒和江峰發現51同城盈利了，預定訂單就高達700多萬營業額，幾萬人明天都有事做。
很多人要長期駐守在某小區，成為物業人員。
幾千小區業主，明天有保潔需求，每戶的訂單銷售額平均300元以上。
最重要的是員工又多了不少，很多地產公司，直接將原本的物業，丟給陸恒的51同城網。
58同城那邊，堯金波親自來到杭城公司。
屬下正在彙報情況。
“老板，我們的活動很成功，比起同期訂單量，至少增加了50！按照這個數據來看，51同城那邊明天肯定沒什麼業務。”杭城經理說道。
堯金波哈哈笑道“那就好，我們乾了這麼多年，還是很有優勢的，51同城剛成立，能有多少訂單？”
說著堯金波打開51同城網，看到預約數字，各類工種預約數字都不錯，皺眉問道“他們網站預約的人數怎麼這麼多？”
杭城經理解釋道“老板，對方肯定數據造假了，麵子上好看點嘛，要不然新網站上線，訂單數據隻有零零散散幾單，那就讓大家看笑話了。”
58同城隻是中介平台，上麵都是入駐的獨立商家，這次搞了活動，自然也不會親自實地調查多少小區外包物業，也無法了解到小區內的住戶在51同城上下單。
無數入駐58同城的商戶，他們最近訂單多了50，人手都不夠用了，也不會在意新誕生的51同城。
反正51同城，又不開放商戶注冊，他們隻能守著58同城。
於是大家都以為陸恒在打腫臉充胖子，陸恒幾萬員工，明天沒什麼事做。
卻不知道，陸恒幾萬人都安排滿了。
很多工地都在51同城上找小工，還有很多想要白嫖的，說要壓工資，陸恒直接不接這種單，在51同城，肯定是日結的。
當然如果是大型地產公司，實力很強沒有跑路風險，51同城也願意和對方達成長期合作。
在51同城，不止是工地小工，連精通各類裝修建築的高級工種，也能找到。
陸恒注入提現資金，影響了很多人。