對權威的盲目迷信或順從，以權威作為評判標準的思維方式。
（二）從眾思維
認識判斷、解決問題時，附和多數，人雲亦雲，缺乏自己獨立思維，無主見，無創新意識的一種不良思維定式。
（三）傳統思維
以曆史、文化、習俗等傳統來判定或者決定行為的思維方式。
（四）習慣思維
以自身人生經驗（包括成功的經驗和失敗的教訓）形成的習慣作為處理和思考問題的思維方式。
（五）慣性思維
或稱思維定勢，是由先前的活動而造成的一種對活動的特殊心理狀態，或思維的傾向性。慣性思維在環境不變的條件下，能使人運用已有的方法迅速解決問題但是當環境和條件變化的情況下，則會妨礙人的思維創新。
六、創新思維在工作中的運用
創新思維在工作中的運用廣泛而重要，以下是創新思維在工作中的一些具體運用
（一）問題解決當麵臨難題時，創新思維能夠幫助員工跳出傳統的思維模式，尋找新穎的解決方案。這包括從不同的角度審視問題，嘗試不同的方法，甚至是打破常規的做法。
（二）流程優化在日常工作中，創新思維可以用來優化工作流程，減少不必要的步驟，提高工作效率。例如，可以思考如何簡化流程、減少浪費，或者引入新的工具和技術來改進現有流程。
（三）產品創新在產品研發或服務設計領域，創新思維尤為重要。通過深入了解用戶需求和市場趨勢，員工可以創造出獨特且具有競爭力的產品或服務，滿足客戶的期望並贏得市場份額。
（四）團隊合作創新思維也可以促進團隊合作和溝通。通過鼓勵團隊成員提出新想法和觀點，可以激發團隊的創新活力，提高團隊的凝聚力和執行力。
（五）市場策略在營銷和銷售方麵，創新思維可以幫助企業製定獨特的市場策略，吸引目標客戶。例如，可以通過創新的廣告宣傳、促銷活動等手段，提升品牌形象和知名度。
（六）持續學習創新思維也強調持續學習和自我提升。員工需要不斷學習新知識、掌握新技能，以便在工作中更好地運用創新思維，應對不斷變化的市場環境。
為了在工作中更好地運用創新思維，可以采取以下措施
一是保持開放心態願意接受新觀點、新思想，不固執己見。
多角度思考嘗試從不同的角度和層麵思考問題，尋找不同的解決方案。
二是勇於嘗試不怕失敗，勇於嘗試新的方法和思路。
三是持續學習不斷學習新知識、新技能，提升自己的綜合素質。
六、關於創新思維的一些瑣碎思考
（一）創新思維的標準
創新思維！隨意性思維！標新立異（奇思妙想、胡思亂想、前思後想）
創新思維的基本衡量標準理論上邏輯自洽、實踐上能解決問題。
（二）正確處理守正與創新
守正即堅持已有的暫時為正確的理論、觀點、做法等；
創新即突破已有的理論、觀點、做法，創造新的理論、觀點和做法，將工作、生活等推進到新的階段。
（三）問題是創新思維的邏輯前提
1、問題意識是創新思維的，曆史上的重大創新成果無不是起源於問題。
2、綜合運用創新思維方法，努力突破舊思維
3、不僅要善於發現和提出問題，更要在實踐中努力解決問題
（四）集中集體智慧，頭腦風暴法
通過集體思考、相互借鑒、集體設想的方式開發群體創造力的集體型創造方法。也稱頭腦風暴法或腦力激蕩法。
自由暢想原則堅持獨立思考、敞開思路、暢所欲言
延遲批評原則在討論問題和提出想法過程中不批評
以量求質原則儘可能多地提出新想法新思路
綜合改善原則鼓勵大家積極智力互補、完善多種設想
讓子彈飛一會兒，遲延批評。
創作日誌今天有點江郎才儘的感覺，很明顯，閱讀積澱和思考，已經跟不上輸出的速度了。本來是一卡殼的一天。翻了翻庫存，以前在創新思維方麵有過一些思考，發揮出來一篇文章。這篇文章挺長的，如果通過平台推送出去，大部分人是沒有耐心讀完的，按照章節分散發布。同時，最近處理完幾個事情，一個是啟動健身計劃，另一個就是要加大閱讀和思考力度了。一方麵，讀更多的書，另一方麵，從點上開始展開思考。這篇發布完成，這本書達到3萬字，可以使用書荒薦書了。下個時間點是8萬字，那時候就可以啟用推薦了。萬一開頭難，頭總算開了。關關難過，關關也都過了。以前有位老師傅說過“不怕慢就怕站”，《勸學》也說“行之則難者亦易矣”。昨天閱讀兩位數了，增加了一個粉絲，我預感，會經曆一段不溫不火的大階段，但是，在某一個時間點，可能會突然起飛。從哲學上講，叫量變引發質變，俗話上說，叫大力出奇跡。以前在日曆清單上寫過一項“pdca預則立1天八篇+思考+keep+大力出奇跡+銷項管理”，分享給大家，也提醒自己。（堅持的第00013天，101novel.com24年3月24日星期日於中國內陸某四線半大城市）
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