當妍珍成為沈耀的媽媽51_綜影視:尊重他人命運_思兔 
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當妍珍成為沈耀的媽媽51(1 / 2)

“你的公司明天在人才市場有招聘嗎?”雷鳴問妍珍。

“有,已經安排好了。”

“那好,你明天來當hr,這樣最直接,一針見血。”看到往日還算熟悉的人,出現在和自己用鴻溝相隔的地方,每個人的心裡,都難免會產生彆樣的情緒。

雷鳴要的就是這份情緒,到了社會,可再也不會有那麼多人為他們規劃生涯,反而多的是人願意教彆人怎麼做人。

他承認,他有目的,但是,實際的獲利者難道不是十一班的學生嗎?

作為既得利益者,在有時候,他們是沒資格發言的。

第二天,雷鳴帶領十一班小隊集合。

“怎麼沒看見樸老師?”邊曉曉作為樸妍珍的小迷妹,一下子就發現了今天妍珍沒有出現。

“她在‘課堂’等著我們。”

此時,星洲最大的人才市場人聲鼎沸,到處都是拿著簡曆的求職者。

他們有的年輕,看起來朝氣蓬勃,臉上有著還未褪去的稚嫩和天真。

有的看起來成熟,臉上已經失去了曾經的朝氣,歲月劃過他們的臉頰,留下的是一道道的皺紋,還有深深地疲憊。

妍珍此時就坐在“相宜”的招聘位上,手邊已經疊了一堆的簡曆。

雷鳴帶著十一班六人,在人群中穿梭。

穿過重重的人牆,一行人來到了陽台,那裡整齊的擺放著幾個巨大的垃圾桶,基本上每一個都是爆滿的,裡麵裝的不是垃圾,而是求職者們的簡曆。

也許在有些人眼中,這些被寄托著希望的簡曆,就是一堆的垃圾。

“喲,這還挺多的。”雷鳴自然而然的感歎了一句,成功和正在往垃圾桶裡麵塞簡曆的西裝男搭上了話。

“看來這一屆是不行啊,我們公司過複審的都沒幾個。”雷鳴不知道從哪裡拿了一箱的簡曆,手上不停的往垃圾桶裡麵塞。

看雷鳴和自己做的事一樣的事,西裝男還給雷鳴傳遞經驗,“要我說啊,下回就彆這樣一個一個的篩,你不管他來多少人,最後留的不還是靠前的。”

桑夏在後麵聽的眉頭緊皺,怎麼能這樣呢?

“走吧,去找你們的樸老師。”寒暄結束,雷鳴放下箱子,繼續帶著十一班往前走。

“相宜”的位置在整個場地最通透的地方,場地夠大,不算方便,但是公司的名頭,足以讓許多的求職者趨之若鶩。

妍珍接過一份簡曆,抬頭對上女生亮晶晶的雙眼,她的臉上還有著明顯的青澀,但是畫上了合宜的淡妝,顯得整個人精氣神不錯。

在看看簡曆,嘿,眼花繚亂的一大摞,“來,陳助理,你來。”

遠遠看到雷鳴帶人來了,妍珍立馬坐正,擺出“我很酷,彆煩我”的樣子,弄得求職的女生一愣一愣的。

“來吧,這就是今天的樸老師,參觀一下他們是怎麼選擇人才的,等下你們就要自己實踐了。”

妍珍示意陳助理開始問問題。

自我介紹,職業經曆,對應聘職業的理解,薪資待遇。

最後,這個畢業於星洲大學經濟與管理專業的女生成功完成她的麵試,而且大概率會獲得這份工作。

運營部,底薪5000,有五險一金,有雙休。

“這不是挺簡單的嗎?”邊曉曉講的是這場麵試。

“那是對她來說,星洲大學在國內的排名不錯,而她選擇入職的是‘相宜’的星洲分公司,要求沒有總部那麼高。”

“而且她的形象好,對公司提前做出了解,可以說,她的目標就是‘相宜’,理念也和公司一致,在各方麵都算合適的情況下,她能收到offer是再正常不過的事了。”

妍珍和十一班的學生們粗略的講了她的選人思路,但幾個孩子臉上的表情還是有點似懂非懂,“來吧,讓雷鳴帶你們看看,什麼叫做真正的殘酷。”

然後雷鳴帶著他們去了隔壁,他準備好的地方。

有人自信,有人忐忑。

有人開口底薪,有人爭取稅後3500。

其中相差的不僅僅是每個人的性格,更多的是求職者在求職時的底氣,這些底氣來自他們的學曆,實習經曆。



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